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中國(guó)培訓(xùn)行業(yè)存在的普遍怪現(xiàn)象

2024-05-25 18:31:54 大風(fēng)車(chē)考試網(wǎng)

  中國(guó)的培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)過(guò)十幾年的快速發(fā)展,已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)完整競(jìng)爭(zhēng)時(shí)期,在這個(gè)時(shí)期內(nèi)可謂是百家爭(zhēng)鳴,各顯神通。但是,在看似繁榮的培訓(xùn)市場(chǎng)的后面卻暗藏怪事,一個(gè)乳臭未干的毛頭小子,轉(zhuǎn)眼之間可能就變成了你不得不張大嘴巴才能看得清楚的培訓(xùn)大師。這方培訓(xùn)女皇剛剛謝幕,那方培訓(xùn)女神又閃亮登場(chǎng)。一個(gè)再也看不清楚方向和目標(biāo)的培訓(xùn)業(yè),變得似乎讓人無(wú)法揣摩。讓我們來(lái)了解一下幾個(gè)主流的培訓(xùn)模式吧!

  一、搞怪、無(wú)厘頭漸成主流

  現(xiàn)在的培訓(xùn)似乎不講幾個(gè)黃色笑話,不搞幾個(gè)無(wú)厘頭式的互動(dòng),就不能被稱為是培訓(xùn),沒(méi)有幾個(gè)似乎觸電門(mén)狀的助教,聲嘶力竭般的吶喊,沒(méi)有幾個(gè)“小沈陽(yáng)節(jié)目”中保鏢狀的助教之外,培訓(xùn)師就沒(méi)有了樣子,似乎一場(chǎng)培訓(xùn),不帶幾個(gè)助教,那就不叫氣派,沒(méi)有幾個(gè)創(chuàng)新的黃色笑話,那就不叫有水。在這個(gè)充斥著各種搞怪,無(wú)厘頭的培訓(xùn)環(huán)境下。很難想象,參加培訓(xùn)人員所要關(guān)注的重點(diǎn)會(huì)發(fā)生什么變化,培訓(xùn)變成了雜耍般的時(shí)候,那么還不如去看西方的小丑節(jié)。幾個(gè)故事(有的稱為案例),就可以一天十幾萬(wàn)的報(bào)價(jià),殺你可謂沒(méi)得商量。更為讓人費(fèi)解的,所謂成交千萬(wàn)的培訓(xùn)大會(huì),都是在似乎侮辱人格的環(huán)境下,做出的被迫成交,有的人還給他冠以美名----壓力成交。

二、傳統(tǒng)、咨詢型無(wú)處遁形

  教授型學(xué)者和咨詢型學(xué)者由于具備比較高的理論和實(shí)踐高度,曾幾何時(shí)是企業(yè)培訓(xùn)方面的主力,但隨著時(shí)代的變遷,這些人由于沒(méi)有高超的培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的運(yùn)作能力。越來(lái)越變得不讓人待見(jiàn)。一場(chǎng)非常具有理論和實(shí)踐高度的咨詢式的培訓(xùn)課程,在搞怪、無(wú)厘頭的運(yùn)作模式下,顯得是那么蒼白,那么無(wú)助。因?yàn)�,大部分這種資歷出身的培訓(xùn)師,由于沒(méi)有具備非常高超的現(xiàn)場(chǎng)作秀能力,沒(méi)有高超的講授無(wú)厘頭笑話的技巧。盡管非常具有理論和實(shí)踐高度,也難獲得自己的生存空間。

三、噱頭、高學(xué)費(fèi)站上高崗

  在這個(gè)專家、大師滿天飛的培訓(xùn)時(shí)代里面,如果你是一位培訓(xùn)師還叫自己是老師的話,那么你已經(jīng)太過(guò)OUT了,現(xiàn)在的培訓(xùn)師如果不創(chuàng)建幾個(gè)理論,不冠以幾個(gè)教授,不加幾個(gè)著名、資深的頭銜,那么你就不要在培訓(xùn)行業(yè)里面混。動(dòng)輒改變行業(yè)、改變行為的培訓(xùn)可謂是鋪天蓋地。如果一次培訓(xùn),你要他幾十萬(wàn),似乎你就找不到像樣的培訓(xùn)師,一場(chǎng)號(hào)稱門(mén)票幾萬(wàn)塊的培訓(xùn),結(jié)果讓幾個(gè)非常具有表演能力的演員所“忽悠”的感覺(jué),確實(shí)不好受,如果你只是聽(tīng)著宣傳的口號(hào)來(lái)的,那么八成你要感到失望了,因?yàn)槟闼谕哪切┧^的理論,你如果不再交上幾十萬(wàn)作為培訓(xùn)費(fèi)的話,你就不可能得到。有吃螃蟹勇氣的企業(yè)家在試過(guò)之后,在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)大力宣傳如何有效的社會(huì)輿論背景下,只好強(qiáng)作歡顏,打下牙齒往肚子里咽的感覺(jué),不是那么好受的!

四、大師、偽專家到處走穴

  在培訓(xùn)界,你似乎對(duì)這樣一句話不陌生,“今天,你大師了嗎?”是的,你如果在培訓(xùn)領(lǐng)域里面你不叫自己是大師,那么你就是明顯的落后于行業(yè)幾十年,在這個(gè)明顯浮躁的培訓(xùn)行業(yè)里面,企業(yè)如果找的不是大師,那么恐怕讓人笑話,一個(gè)似乎連文章都寫(xiě)不流暢的培訓(xùn)師,就敢大聲宣稱自己是什么大師,是什么理論的創(chuàng)始人。很少見(jiàn)到,那些即使理論創(chuàng)始人,又能夠很好的闡述或者利用自己的理論的講師,有的也只是空泛的堆砌別人那些無(wú)關(guān)痛癢的形容詞。所說(shuō)的效果可向而知。

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