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2025年教師黨員民主生活會對照檢查【多篇】

2024-05-23 18:03:51 大風車考試網

2017民主生活會對照檢查一

我就工作一年多來自身存在的問題做如下:

一、存在的主要問題

1、業務能力不夠強。參加工作以來,對于實際工作中的問題,跟書本上介紹的有一部分出入,自己在加強理論知識學習的基礎上,缺乏相應的業務能力培養,在安全檢查中有些問題自己仍不能夠很好處理,業務能力仍有很大的差距,需要迎頭趕上。

2、學習意識不夠強。往往以期任務比較重或正在趕寫材料為理由,不能自覺主動抽時間靜下心來學習,利用工作空閑和業余時間學習也比較少。常常是需要什么學什么,急用什么學什么,碰到要解決的問題采取翻書本,找資料,缺乏擠勁和鉆勁。

3、工作要求不夠高。對于自己負責的工作僅僅滿足于不落后,而沒有樹立做實做好做出成績的目標。很多時候工作還停留在泛泛的標準上,對自己的要求不高,思考問題不全面、沒有系統、明確的工作定位,對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性的判斷。另外在一些事情的考慮和把握上還太欠缺,處理事情的能力還有待加強K。

二、存在問題的原因

對于上述存的問題,一些是客觀原因造成的,但是更多地是自身養成的的不良慣和不好風氣造成的,主要表現在一下方面:

1、沒有良好的學習慣。總是認為自己現在還跟一名學生一樣,整天都是跟著老師學習,老師教一點,自己學一點,沒有養成自主學習的良好慣,總是跟“衣來伸手,飯來張口”的小皇帝一樣,缺乏求知欲,上進心,進而也就沒有學習的動力和方向。

2、沒有嚴格的工作標準。對于領導交給自己的工作,沒有積極向上的態度,總是想著完成了就行,沒有嚴格的工作標準,總是在領導的一遍遍催促和一遍遍修改完善下才完成。沒有制定工作標準,沒有想這把事情做好,讓領導滿意,讓群眾滿意的想法,缺乏工作責任心。

3、沒有創新的工作。總是局限在傳統的解決問題方法上,沒有細致認真的總結分析,沒有根據以往的例子進行很好的學習,缺少獨當一面的精辟見解和創新的解決問題的思路和方法。

三、今后努力方向

針對以上分析出來的問題,我將在今后的生活、工作和學習中,時時予以對照檢查,根據整改方向,嚴格要求自己,不斷完善自己,加強修養。

1、困學勵志求上進。一是加強政治理論學習,提高理論素養,增強理性思維。把學習實踐教育活動落實到具體的行動中。二是豐富學習內容。認真學習業務知識,學好法律法規、黨紀條規,不斷拓寬知識面,廣泛涉獵經濟、文化、科技、管理等知識,提高綜合素質。三是拓寬學習渠道,既要學習書本知識,更要虛心向領導和同事們學習他們的工作方法和經驗,通過學習充實豐富自己,增強本領。

2、勇于創新求突破。一是提高工作標準,更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,敬業奉獻;二是刻苦鉆研,提高業務能力,使自己能夠更加準確地把握工作的發展方向,更好地找準工作定位,創新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創工作新局面;三是學會思考勤于總結,學以致用,深化學習效果,經常對自己做過的工作進行反思總結、汲取經驗教訓,尋求創新。

煤礦安全監管就如同“除四并剎四風”自查教育一樣,只有從實際出發,不斷加強監督,深入開展各項安全檢查,抓住矛盾根源不放松,著重解決突出問題和緊迫性問題,創新監管辦法,構建服務體系,邊監管邊為煤礦企業做好服務,才能從根源上解決“四風”問題,才能取信于民,凝聚共識,做好轄區煤礦安全監管工作。

2017民主生活會對照檢查二

根據根據縣發改系統黨委《關于開展紀念建黨xxxx周年系列活動的通知》(xxxx發改黨字[2015]10號)文件精神的要求,今天我們在這里召開民主生活會。這次民主生活會以“嚴格黨內生活,嚴守黨的紀律,深化作風建設”為主題。現將本人在、作風、工作情況和存在的問題與不足以及整改的具體措施剖析如下,請各位領導批評指正。

一、、作風、工作情況:

20XX年是十二五規劃的收官之年,也是全面建成小康社會奠定堅實基礎的重要一年,我局著力全面貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神,認真落實縣委、縣政府“六大任務”和全國、全省、全市統計工作會議精神,以服務xxxx轉型跨越發展為主題,強化基層基礎,努力做好了各項工作,開拓進取,真抓實干,以一流工作作風實現統計業績新突破,為全面建成小康社會作出了新貢獻。下面我將一年來的工作進展情況匯報如下:

(一)、作風建設情況

1、開展政治理論、業務知識學習,提升全局干部的政治修養和業務素質

一年來,我局積極組織黨員干部認真學習了黨章、黨的十八屆三中、四中全會報告、黨的群眾路線教育實踐活動、學習討論落實活動精神,組織黨員干部參觀了xxxx縣反腐倡廉教育基地,進一步增強了宗旨意識和群眾觀念,黨員干部們能夠自覺把和行動統一到中央部署的要求上來。

同時,我們著力提高干部素質,加強了學習型機關建設,營造了學以致用、用以促學的良好氛圍。強化了班子建設,努力提高班子謀劃全局、科學決策、推動工作的能力。強化干部培養,加大對各專業人才的培養力度,多渠道做好干部教育培訓。加強黨組織建設,發揮黨團工婦作用。

2、加強作風建設,適應地方經濟社會發展的需要

作風建設事關統計形象,事關統計誠信,事關政府公信力。在改進作風,厲行節約方面,我局嚴格遵守了黨的政治紀律、嚴格貫徹中央八項規定精神,在“四風”方面,針對群眾反映強烈的“車輪上的鋪張”、“人情消費”、職務消費、“三公”經費開支過大等方面,積極開展了“轉作風,變文風”活動。同時,我局建立健全轉變作風的長效機制。今年以來我局“三公經費”同比縮減25%,同比縮減各類會議文件18%。為將轉變工作作風落到實處,成立了改進工作作風領導小組,制定了《xxxx縣統計局關于進一步改進工作作風的若干規定》,嚴格會議管理,加強公文管理,厲行勤儉節約,加強監督檢查,建立了《公務外出申請登記制度》、《車輛維修申批登記制度》和《法定工休日公車停放制度》,嚴格出勤、請銷假和領導查崗制度。

3、加強黨風廉政建設,全面打造清正廉潔新形象

嚴格執行“兩項責任”(主體責任和監督責任),我局始終把黨風廉政建設與統計業務工作緊密結合,深入推進懲防體系建設,做好廉政風險防控工作,深入查找廉政風險點,加強數據廉政風險管理。著力抓好反腐倡廉教育,嚴格執行黨風廉政建設責任制,認真落實領導干部廉潔從政若干準則,不斷引深以“四上企業”誠信統計體系建設為重點的統計行風政風建設,加強對重點領域和關鍵環節的監控,推進權力運行和統計數據生產的公開透明,從嚴從重懲治統計上的弄虛作假行為,以黨風廉政建設成效保障和促進統計改革發展。今年以來,我局扎實推進統計行風建設,不斷促進統計能力、統計數據質量和政府統計公信力的提高。統計局長與各科室負責人簽署了《2015年統計工作目標及統計行風建設責任書》,號召全縣統計干部職工努力踐行“真實可信、科學嚴謹、創新進取、服務人民”為主要內容的統計核心價值觀,在全系統大力推進統計行風建設。各科室負責人對黨風廉政建設做出承諾,遵守統計法律法規,恪守統計職業道德,依法進行統計,嚴把數據質量關,反對和抵制弄虛作假、虛報浮夸,嚴肅查處統計違法違紀案件,確保統計數據真實可信,不斷增強政府統計公信力。

(二)主要工作情況

今年以來,xxxx縣統計局深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞國家、省、市統計工作會議及經濟工作會議精神,以貫徹落實好縣委、縣政府“六大任務”為目標,以“五個提高”為切入點,狠抓各項統計工作,取得了一定成效。

(一)抓常規統計工作,各項數據質量不斷提高

認真貫徹省、市統計制度,夯實統計年報、定期報表基礎工作,圓滿完成了各專業年報和2015年上半年工業、農業、固定資產投資、建筑及房地產、能源、商貿等各專業數據的收集、審核、匯總和上報工作。企業一套表聯網直報率達到100%,各項數據質量得到很大的提高。

1-6月份,我縣主要經濟指標完成情況(上報數據未經市局反饋):地區生產總值完成35.8億元,同比增長-7.7%;工業增加值完成25.44億元,同比增長-14.5%;固定資產投資預計完成29.89億元,同比增長10.3%;社會消費品零售總額預計完成11.15億元,同比增長11.25%;城鎮居民人均可支配收入完成14818元,同比增長8.92%;農民人均純收入完成5565元,同比增長10.21%;居民消費價格指數同比增長1.8%。

(二)狠隊伍建設,統計隊伍得到鞏固和加強

扎實開展教育培訓。制定了《2015年我縣統計系統教育培訓計劃》,上半年,我局先后參加了省市統計局舉辦的核算、工業統計、投資統計、商貿統計、勞動力調查統計等專業培訓班5期,縣統計局舉辦鄉鎮統計員培訓班,對14個鄉鎮統計員進行了崗位培訓。全縣統計從業人員資格認定及繼續教育培訓工作目前正在積極籌備中。

(三)抓基礎工作,基層統計規范化建設得到加強

一是加大對鄉鎮統計工作站的巡查力度。上半年,我局統一組織3個巡查組,由分管領導帶隊,按照年初制定的《鄉鎮統計工作考評方案》標準,對鄉鎮統計工作站從機構設置、人員配備、制度建設、服務能力、設立臺帳、檔案盒管理、投資項目準入制度等方面進行了巡查,督促、幫助鄉鎮統計工作站規范化各項統計工作;二是深化“四上企業”檔案盒管理工作。讓檔案化管理向我縣重點服務業和新增企業延伸。督促企業建立了統計檔案盒和統計臺賬。并于6月中旬,檢查了全縣40家“四上企業”數據質量及企業一套表聯網直報工作,有效的促進了基層統計工作的規范化運作,提高了源頭數據質量。三是積極開展《2015年統計年鑒》編印工作,成立了年鑒編印工作領導組,爭取“綜合牽頭、專業配合、共同整理、分工負責”的組織方式,確保年鑒編輯資料完整、準確、實用。

(四)抓方法制度改革,有效落實各項改革措施

扎實開展固定資產投資、國民經濟核算、貿易、能源、服務業、社會科技統計等方面的改革。企業一套表聯網直報上報范圍繼續擴大,在40家“四上企業”聯網直報的基礎上,進一步擴大了數據采集范圍,積極開展農村統計一套表及聯網直報及服務業統計聯網直報工作。直報率、通過率、審核率均達到100%。二是建立固定資產投資項目管理聯席制度,與發改局、經信局、城建局、環保局、國土局等單位聯合成立項目聯審聯批辦公室,實現部門信息共享。加強新開工項目的管理,加大溝通和調研力度,及時把握全縣項目動態,掌握重點項目投資情況。1-6月份新入庫項目32個。

(五)抓經濟指標監測,扎實搞好統計服務

一是每月編輯《統計快報》、《領導專報》,及時向縣委政府領導反饋我縣的經濟發展狀況并提出意見和建議。“兩會期間”在《xxxx工作》上發布《xxxx縣xxxx年國民經濟和社會發展統計公報》,并設立統計數據咨詢臺,為兩會代表委員服務。二是以《xxxx縣統計協調領導組》辦公室的名義,積極召開每月一次的全縣經濟運行研判會。由統計局提供主要經濟數據的定性或定量的分析報告,主要經濟主管部門共同分析存在的問題和改進措施。及時對各項重點經濟發展數據進行預警、監測。

(六)抓普查工作,撰寫第三次經濟普查公報。

認真開展第三次全國經濟普查數據開發工作,局各專業科室協同配合,撰寫了《xxxx縣第三次全國經濟普查統計公報》共3期,目前,數據校對工作已經完畢,經請示領導審批后即將向社會公布。下一步我局將要開展第三次經濟普查年鑒的開發編印工作。圓滿完成了我縣2017年全國1%人口抽樣調查抽樣框整理工作。

(七)抓黨建,學習討論落實活動及下鄉駐村幫扶工作卓有成效

今年以來,我局黨支部扎實開展“學習討論落實”活動,開展了三輪討論,制定落實了整改方案及各項制度,如《xxxx縣統計局數據評估制度》、《xxxx縣統計局數據責任追究制度》,嚴格會議管理,加強公文管理,厲行勤儉節約,加強監督檢查,建立了《公務外出申請登記制度》、《車輛維修申批登記制度》等等,嚴格出勤、請銷假和領導查崗制度等16項制度。今年以來三公經費同比下降25%,各類會議、文件同比下降18%。為幫扶村(交口鄉石壑村)積極爭取幫扶資金,捐贈了一批桌椅板凳,在“七一”期間,局黨支部走訪慰問了該村老黨員,為老黨員們送去了慰問品,送去了黨組織的溫暖。

二、自身存在的主要問題:

(一)政治理論學習的自覺性不強,運用理論去指導實際工作不夠。

具體表現為:一是自覺主動抽時間學習不夠。除單位組織學習外,時自己自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍的機會較少。二是學習的深度不足。沒有在理論研究上下功夫,學習中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多,認真坐下來研究原著少,雖然在學習中有時也寫一些心得筆記,但是真正聯系自己的和工作實際寫體會心得筆記不多。

(二)專業業務知識掌握得不深不全,工作業務能力有待進一步加強。

具體表現為:雖然有時候也學習點業務專業知識,但有些實用主義的,急用先學,存在時緊時松的現象,造成學習的內容不系統,不全面,不廣泛,不深刻。

(三)深入基層少。比如說在統計基層基礎建設工作中,安排布置工作多,深入鄉鎮農村和“四上”企業調研少,對鄉村和“四上”企業的統計工作環境、統計員業務報表能力的改善和培訓不到位。對很多基層統計人員反映的培訓不夠的問題,沒有加以有效解決,往往是以會代訓,現用現教,沒有全面、系統地將業務培訓作為一項長效機制長期經常進行下去,導致統計工作的環境設施條件好壞、統計人員業務素質能力高低都存在參差不齊的現象,有時直接影響了統計工作任務的完成。

(四)憂患意識不強、創新意識不夠。在統計方法制度改革方面破題不深,沒有充分發揮主觀能動性,理論聯系實際,解決目前制約統計發展難題的問題。比如說針對房地產建筑業的投資、零售業和餐飲業的收入等一些統計制度落后的問題,雖然已經認識到了,但缺乏創新意識,憂患意識,往往只是遵照制度執行,沒有大膽地向上級系統部門提出合理意見和建議加以修訂完善,也沒有指導項目單位創新方法變通入統,不能充分反映當地經濟和社會發展狀況,這些都是缺乏創新意識、享樂主義在作怪的表現。

(五)存在安于現狀、貪圖安逸現象。在常工作及生活中,艱苦奮斗意識樹立的不牢,甘于“四八穩”工作,滿足于完成任務。如在目前全國經濟形勢下行的壓力下,工作勁頭不足,干事業缺乏激情,安于現狀,就整體經濟運行情況缺乏對國家和省情的全面了解,缺乏對本市兄弟縣區的掌握分析,缺乏對本縣所有調查單位和項目單位的研究判斷,導致統計服務上級組織和領導、服務社會公眾、服務調查對象的職能發揮的不夠。根源還是貪圖安逸,僅滿足于完成工作任務,存在享樂主義。

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