發生勞動爭議的企業與職工不在同一個仲裁委員會管轄地區的，由職工當事人工資關系所在地的仲裁委員會處理。
職工當事人工資關系所在地是指：向職工發放工資的單位所在地。
例如：北京市居民，其工資關系在外省市，爭議雙方當事人是在北京簽訂并履行勞動合同，根據方便職工的原則，對該類爭議的管轄問題，可以比照《中華人民共和國民事訴訟法》有關規定，按因履行合同發生的糾紛由合同簽訂地或履行地人民法院管轄的原則，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄，也可以由勞動關系雙方當事人在勞動合同有關仲裁條款中約定的勞動爭議仲裁委員會管轄。
廣東省勞動爭議仲裁管轄勞動仲裁管轄爭議是勞動爭議常碰到的一個問題。根據《企業勞動爭議處理條例》和廣東省的一些規定，本地勞動爭議仲裁的管轄形式有以下4種。一、地域管轄 又稱..
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