單從養(yǎng)老金上調(diào)來看，相關(guān)的政府部門是很重視這樣的保障，人們的生活水要是沒有辦法改善，整個社會就是不會很和諧，所以，在這一點上確實是需要注意的。下面我們跟隨大風(fēng)車網(wǎng)一起來看看2017養(yǎng)老金上調(diào)最新消息。

按照人社部公開的時間表來看的話，2017年年底就是應(yīng)該出臺基本養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌方案，然而卻未如約而至。

“養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌之所以遲遲未出，那是因為還有一些配套工作要準備，比如，如何統(tǒng)一養(yǎng)老費率是首先需要解決的問題，另外費改稅的問題是否同時提上日程，均是需要考慮的方面。”1月4日，武漢科技大學(xué)金融證券研究所所長董登新接受《華夏時報》記者采訪時表示，養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌之后，地方政府的養(yǎng)老負擔將一次性移交給中央，單單從賬面上來看，養(yǎng)老金的累計結(jié)余尚有4萬億元，進行余缺調(diào)劑應(yīng)該是沒有問題的;但從長遠來講，人口老齡化加劇后，養(yǎng)老金的給付成本增長也會越來越快，如何在養(yǎng)老費率下降后保持中央收支的衡，是政府需要在對制度重新安排時需要考慮的方面。

除此之外，基礎(chǔ)養(yǎng)老保險一旦實現(xiàn)全國統(tǒng)籌，中央和地方分別如何投入，參保人跨地域繳費、退休，地區(qū)之間利益如何協(xié)調(diào)，政策如何銜接，養(yǎng)老金結(jié)余高的地區(qū)愿不愿意幫助養(yǎng)老金虧空的地區(qū)，養(yǎng)老金虧空地區(qū)利益如何保證，不同地區(qū)參保人繳費比例和退休待遇如何確定，這些都是養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌的重點與難點。

保險費率待統(tǒng)一

2017年年底，福耀玻璃董事長曹德旺赴美建廠了，其中的主要原因就是中國的生產(chǎn)成本高，除了稅收之外，五險一金也是重要方面。

為了降低企業(yè)稅費負擔，2017年我國出臺多項降成本政策，其中多省將養(yǎng)老保險繳費率暫時下調(diào)1個百分點，調(diào)整之后，大多數(shù)省份的養(yǎng)老保險費率按照19%的標準繳納，廣東、浙江和深圳則只有14%。這樣的情況下，基本養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌首要的任務(wù)就是統(tǒng)一費率。

“基本養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌之后，第一要確定的就是養(yǎng)老保險的費率，這個必須要進行統(tǒng)一，那么，全國統(tǒng)籌后的費率定多高才算合適?是按照廣東、浙江和深圳的14%還是大部分地區(qū)的19%?”董登新表示，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的主要來源就是雇主的繳費，費率如果采取就低就不高的原則，將有利于減輕企業(yè)的壓力，同時，有利于降低第一支柱的養(yǎng)老金替代率，從而給第二支柱一定的成長空間，不過，費率最終統(tǒng)一到一個什么樣的水還需要做一個精算。

董登新建議，費率階段性下調(diào)，比如，可以先將費率統(tǒng)一到18%，穩(wěn)住一段時期后再下調(diào)至15%，同時，費率下調(diào)的過程也是替代率下調(diào)的過程，一旦將第二支柱做大做實，第一支柱的養(yǎng)老金替代率就會有比較大的回旋余地。

就目前來看，除了各地養(yǎng)老保險費率不一之外，地方養(yǎng)老基金余缺各異也是全國統(tǒng)籌的難點。

“基本養(yǎng)老金難以實現(xiàn)全國統(tǒng)籌的主要原因是利益主體多元，其中涉及中央和地方的權(quán)力、責任，以及地方和地方之間利益關(guān)系的衡和調(diào)整。”1月3日，中國社會保障學(xué)會理事胡繼曄接受記者采訪時表示，對于基本養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌，一些養(yǎng)老金有結(jié)余的地區(qū)并不愿意犧牲自己的地方利益進行全國統(tǒng)籌，但遼寧、黑龍江等地肯定希望盡快實現(xiàn)統(tǒng)籌。

有數(shù)據(jù)表明，截至2015年底，深圳、廣東、北京、四川、江蘇、浙江、山東等地養(yǎng)老金均有大量結(jié)余，其中，廣東省結(jié)余6158億元位居全國之首。但與之相悖的是，黑龍江、遼寧、吉林、河北、陜西和青海等地的城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金均已出現(xiàn)當期收不抵支的情況。

就此，記者曾做過這樣一組計算：2015年，基本養(yǎng)老金結(jié)余最高的廣東與結(jié)余最低的黑龍江兩個地區(qū)之間，養(yǎng)老金結(jié)余已相差70倍。

社保改革如何破養(yǎng)老金“收不抵支”困境

養(yǎng)老金發(fā)放的挑戰(zhàn)，已從“一時之急、一地之難”的局部現(xiàn)象向更多的地區(qū)蔓延。中國社科院世界社保研究中心上月24日發(fā)布的報告顯示，基本養(yǎng)老保險已進入低速發(fā)展的時期，2015年參保人數(shù)增長率只有2.7%，包括浙江在內(nèi)的四個省甚至出現(xiàn)參保人數(shù)負增長。

世界社保研究中心研究員孫永勇表示，退休人員增加引發(fā)制度贍養(yǎng)率升高，基金支出壓力逐年增長。政府雖然采取多種辦法來提高養(yǎng)老保險基金的收入，尤其是財政補助大幅提高，業(yè)內(nèi)預(yù)計2017年財政補助將超過6000億。

數(shù)據(jù)顯示，即使加上高額的財政補助，2015年仍有6個省(黑龍江、遼寧、吉林、河北、陜西和青海)收不抵支，當期結(jié)余為負，數(shù)量上比的3個省份有所上升，缺口數(shù)額也出現(xiàn)大幅增加的態(tài)勢。

除去個別經(jīng)濟發(fā)達、勞動力流入較多的省市，國內(nèi)越來越多的地區(qū)面臨著養(yǎng)老金“保發(fā)放”的壓力。人社部社會保險研究所所長金維剛曾表示，隨著經(jīng)濟增速降低，小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難、失業(yè)人數(shù)和中斷繳費人數(shù)明顯增加、財政補助力度受到制約等這些因素都將對養(yǎng)老保險籌資特別是征繳產(chǎn)生消極影響。

一位西部省份地級市的社保官員對第一財經(jīng)記者表示，2017年該地區(qū)養(yǎng)老金的當期缺口有10個億，他們是向省政府申請省級調(diào)劑金來保發(fā)放的。但隨著缺口增大，一旦省級調(diào)劑金不夠用，就必須動用累計結(jié)余，不過即便如此也撐不了幾年。另一位業(yè)內(nèi)人士也告訴第一財經(jīng)記者，在中西部地區(qū)，一些縣市面臨著無錢發(fā)放養(yǎng)老金的局面，有的縣市甚至要靠向銀行貸款進行發(fā)放。

在這樣的困境下，第一財經(jīng)記者了解到，人社部已將“確保當期發(fā)放”作為2017年養(yǎng)老保險工作的首要任務(wù)，要求省級統(tǒng)籌基金調(diào)劑機制和確保發(fā)放的應(yīng)急機制，多渠道籌集保發(fā)放資金，切實做到不漏不欠。在具體基金管理上，人社部2017年將嚴查地方違規(guī)一次性參保繳費、自行提高待遇標準等行為，清理重復(fù)參保和重復(fù)領(lǐng)取待遇，嚴格特殊工種提前退休審核管理，堵塞漏洞。

剛閉幕不久的中央經(jīng)濟經(jīng)濟工作會議提出，要在“減稅、降費、降低要素成本上加大工作力度”。面對現(xiàn)實中“高費率企業(yè)叫苦不迭、降費率基金收支惡化”的兩難困境，城鎮(zhèn)職工基礎(chǔ)養(yǎng)老金的全國統(tǒng)籌被看作是增強養(yǎng)老保險基金“保發(fā)放”能力的一劑“良藥”。

通過實施全國統(tǒng)籌，在全國范圍內(nèi)實現(xiàn)職工養(yǎng)老保險政策的基本統(tǒng)一，可以增強養(yǎng)老保險基金在全國范圍內(nèi)的調(diào)劑功能，逐步改變個別地區(qū)保險基金收支和結(jié)余不均衡的狀況，提高基金承受能力和資金使用效率。

按人社部公開時間表，2017年應(yīng)該出臺基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌方案，但方案并沒有如約而來。如今日益加重的地方養(yǎng)老金發(fā)放問題正在倒逼全國統(tǒng)籌方案盡快出臺實施。

雖然全國統(tǒng)籌方案還在“難產(chǎn)”中，但陸續(xù)也有相關(guān)政策為它鋪路。清華大學(xué)就業(yè)與社保研究中心主任楊燕綏對第一財經(jīng)記者表示，基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌將實現(xiàn)中央政府在公共品供給上的“零突破”。

金維剛表示，實施基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌的關(guān)鍵在于合理劃分中央與地方對基本養(yǎng)老金的籌資和支付責任，明確雙方的事權(quán)和財權(quán)相適應(yīng)，各負其責，共同支撐職工養(yǎng)老保險制度以及基金的穩(wěn)運行，促進養(yǎng)老保險可持續(xù)發(fā)展。

此外，包括延遲退休、完善個人賬戶在內(nèi)的頂層設(shè)計方案有望在2017年陸續(xù)推出;涉及到3800萬的機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革也將在2017年實施到位。同時，人社部還在研究基本養(yǎng)老金合理調(diào)整機制方案，為2017年上調(diào)退休人員養(yǎng)老金做準備。由此推斷，退休人員養(yǎng)老金“十三連漲”是大概率事件，但上漲的比例仍是未知數(shù)。