2017年河北退休教師工資是多少?應該如何計算?下面是小編整理的2017年河北退休教師工資計算，歡迎大家參考!

2017教師退休工資計算方法最新

➤退休工資=工資*(工齡/法定工齡)*((75-法定退休年齡)/(75-退休年齡))

➤總退休工資=退休工資*12*(75-退休年齡)

2017年教師退休工資新標準

1、2017年12月31日前，經批準辦理退休手續并按月享受基本養老保險待遇的人員(不含機關、財政全額供款和差額供款事業單位中執行機關、事業單位退休費計發辦法和調整政策的勞動合同制工人)。

2、退休人員按繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)調整基本養老金。

➤繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿一年，每月增加3.5元;

➤繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設用地農轉工退休人員)，每人每月增加35元;

➤繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元。

3、按本通知規定調整基本養老金前，低于統籌范圍內均基本養老金水2513元/月的退休人員(不包括高級專業技術人員、軍隊轉業干部、原工商業者)，在按繳費年限調整養老金的基礎上，再按下述辦法調整基本養老金，

➤繳費年限滿30年及其以上的，每人每月增加45元;

➤繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元;

➤繳費年限滿10年不滿20年的，每人每月增加35元;

➤繳費年限不滿10年的(不含建設征地農轉工退休人員)，每人每月增加30元;

➤繳費年限不滿10年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加35元。

上述人員調整后的基本養老金不超過2773元/月。

2017教師最新工資動態

華北地區

➤北京：正常收入每月不超過5000元，班主任有班主任費，但是也就每月二三百元，高級教師職稱每月能多拿個幾百元。也有人說，一年到手100000元左右，工資6000元，補發工資大概一年20000多元不到30000元。

➤天津：天津市西青區，小學教師，教齡5年，小教一級、月薪5000元左右。福利公積金每月4400元，學期末績效獎勵2000元，有第13個月工資。

➤河北：高中教師，中教一級，實際是中教二級工資1690元，績效半年2400元。

➤山西：教齡10年，工資2200元左右，績效一年5000元左右，無福利，自白上。

➤內蒙古：小教一級。2008年上班。工資打卡3070元，績效一年7000多元，別的沒有。

西北地區

➤寧夏：基本工資、工齡工資、偏遠山區補助、績效工資，每月扣除五險一金后到手2460元，年底有5000元的效能工資。

➤陜西：渭南市鄉鎮，初中教師，教齡6年，中教二級。工資950元，績效每月1720元。節假日過年無任何補貼。

➤甘肅：鄉鎮高中教師，高中4年教齡，中教二級，工資到手3000～4000元，績效工資一年只有1400元。無任何節假日福利。取暖費一年3000元，冬裝費2000元。

西南地區

➤四川：農村鄉下老師，教齡2年，卡發工資2838.3元。一年績效6500元左右。節假日不發錢，但每年會去聚餐游玩一次。會發一些過節禮物：油、水果、紙巾、米什么的。

➤云南：昆明，高中教師，教齡3年。工資2300元，績效10000元一學期，年終獎12000元。時班主任福利每月500元，過節至少1000元。

➤貴州：小學教師，教齡3年，中小學三級，工資卡3681元，績效一年一次8500元，沒有其他福利。

➤西藏：西藏林芝地區，初中教師，教齡6年，工資最初3400，調整兩次后到手工資3900元，沒有績效、沒有節假日福利。本人在縣里，應該要漲工資，漲了估計五千五六的樣子。

➤重慶：梁縣，初中教師，中教二級，工齡3年。工資卡1900多元、年績效6000多、班主任津貼2500元。去年有物價補貼10000元，今年不知道有沒。節假日全年加起來不超過2000元福利。去年全年收入不加公積金大約在40000元多點，加上公積金接50000元吧。

東北地區

➤遼寧：沈陽，小教一級，工作7年，2800余元，全年福利400元。不多，很窮。

➤吉林：吉林省公主嶺市，小學一級，教齡15年，工資卡2761元，績校無、福利無，病假一天扣30元，所以不敢生病，挺著。

➤黑龍江：黑龍江縣城小學，教齡31年，小學高級，工資卡33114元(年末一起扣公積金百分之八，扣完每月2865元)，沒有績效工資，班主任費每月14元，取暖費沒有。有第13個月工資(2013年和按全額給的，以前發工資的前三項)。