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年最新的中超恒大球員薪水表

2024-06-07 01:25:01 大風(fēng)車考試網(wǎng)

據(jù)悉,郜林新簽下的合同年薪達(dá)到了稅后700萬元,而合同每年一簽的鄭智,下賽季的年薪則保持在稅后700萬元不變。

今年權(quán)健大手筆簽下孫可,為其開出的稅后年薪高達(dá)800萬元,這也是當(dāng)前國內(nèi)球員的頂薪。此次郜林與恒大完成了加薪續(xù)約,他的稅后年薪也達(dá)到了700萬元,這對于29歲的郜林來說,也算是非常不錯的選擇。

與此同時,恒大還同鄭智和劉健完成了續(xù)約工作。鄭智的合同現(xiàn)在是每年一簽,雖然很多俱樂部都會給老隊員減薪,但恒大對35歲的鄭智仍然非常照顧,稅后700萬的年薪保持不變。目前有傳聞稱馮瀟霆也已經(jīng)收到了來自申花、華夏幸福等隊的邀請,但馮瀟霆本人只想在恒大效力,以后恒大陣中能成為國內(nèi)球員頂薪的,最有可能的也就是馮瀟霆,因?yàn)閲鴥?nèi)優(yōu)秀的中后衛(wèi)畢竟屬于稀缺資源。

附恒大巨星年薪一覽(截止到2015年11月):

鄭智稅后700萬稅前1015萬

黃博文稅后700萬稅前1015萬

郜林稅后612萬稅前889萬(新約稅后700萬)

于漢超稅后600萬稅前870萬

曾誠稅后600萬稅前870萬

馮瀟霆稅后500萬稅前725萬

鄭龍稅后500萬稅前725萬

李學(xué)鵬稅后500萬稅前725萬

相關(guān)信息:

中超十六強(qiáng)獎金大揭秘

4月19日,廣州恒大隊客場以2比0戰(zhàn)勝韓國浦項制鐵隊。圖為廣州恒大隊球員金英權(quán)(中)在比賽中爭頂。

今年的中超毫無疑問又是一場“燒錢大戰(zhàn)”。隨著河北華夏幸福、江蘇蘇寧等“大金主”的強(qiáng)勢入駐,中超曾經(jīng)的爭霸格局正在被打破。新銳豪強(qiáng)的成績令人刮目相看,他們巨額的獎金同樣令人咋舌。升班馬華夏幸福目前以不敗戰(zhàn)績排名第四,其五輪過后的總獎金以1650萬元獨(dú)占鰲頭,而最少的亞泰只有40萬元,“貧富”差距40多倍。在如此巨額獎金的刺激下,球員的求勝欲望自然被大大的激發(fā)出來。A恒大引領(lǐng)各隊跟風(fēng)

恒大介入足壇之前,中超贏球獎金普遍不超過100萬。但在恒大沖入中超后,很快拋出了“513”的獎金方案,即贏球獎500萬,球獎100萬,輸球扣300萬。恒大引領(lǐng)的“金元足球”在讓球員賺的盆滿缽滿的同時,使得恒大五度登頂中超、兩度問鼎亞冠,也讓這種獎金政策成為各隊,尤其是土豪球隊競相效仿的對象。在這種強(qiáng)烈的刺激下,中超各隊獎金額度也都普遍有所提升。對此,中超各隊老板也頗為無奈,“提高獎金也是沒辦法的辦法,不能讓球隊在沒有比賽時就輸?shù)袅藲鈩莅 保晃恢谐蜿牭母邔颖硎尽?/p>

本賽季,河北華夏幸福強(qiáng)勢沖超,并先后購入拉維奇、熱爾維尼奧等大牌外援,球隊的成績可喜,大牌效應(yīng)明顯。同時,巨額獎金的刺激作用也不容忽視??華夏幸福本賽季獎金方案為單場贏球獎300萬元,球獎150萬元,比賽中不丟球增加50萬元;連勝一場增加100萬元,一些重要比賽還有額外獎勵。雖然300萬的贏球獎不及恒大巔峰時期的500萬,但已經(jīng)是本賽季各隊之首,“金元政策”讓華夏幸福“黑馬”成色十足。B巨額獎金凸顯偽職業(yè)

無論是“金元足球”,還是巨額獎金政策,都是不折不扣的“”。在歐洲俱樂部,并沒有“贏球獎”的概念,球員的薪水結(jié)構(gòu)是“高工資”+“低獎金”,獎金通常只會在球隊拿到某個冠軍時,老板才會“一時興起”發(fā)上一筆。而中超卻恰恰相反,“低工資”+“高獎金”的薪金結(jié)構(gòu)較為普遍,球員薪水中獎金占據(jù)大頭。如今,隨著大牌外援的大量涌入,本土球員的身價也水漲船高,在高額獎金政策不變的情況下,造成了如今中超“高工資”+“高獎金”的薪資構(gòu)成。

巨額獎金對球員來說自然是一大幸事,但對于俱樂部的職業(yè)化建設(shè)來說卻并非好事。畢竟,球員比賽就要為贏球而戰(zhàn),這既是本職工作,也是必備的職業(yè)態(tài)度。如果比賽態(tài)度視有無獎金而定,實(shí)在與職業(yè)二字相違背。

以恒大為例,高額獎金是刺激恒大稱霸亞洲的重要原因,卻也給球隊帶來了不穩(wěn)定因素。兩個賽季,恒大在實(shí)現(xiàn)了初步戰(zhàn)略成功后,有意識地開始縮減投入,球隊的戰(zhàn)績也因?yàn)楠劷鸬淖兏霈F(xiàn)波動,甚至球員的取勝欲望也大不如前。這其中雖然有換帥等原因,但也難免讓人與其獎金制度的變更聯(lián)系起來。

也許在俱樂部老板看來,只要成績好,獎金不是問題,競爭激烈,這時候誰在獎金上掉了鏈子,誰可能就掉了隊,因此獎金只能往上升不敢往下降。

靠巨額獎金刺激球隊,這本身就帶有偽職業(yè)的特點(diǎn),但卻與目前整個中國足球大環(huán)境緊密相連,從這個角度看,中超的職業(yè)化推進(jìn)仍有一段路要走。

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