公務(wù)員工資改革、公務(wù)員漲工資一直是在職公務(wù)員關(guān)注的焦點(diǎn)，國家公務(wù)員考試網(wǎng)為廣大考生提供公務(wù)員工資改革最新消息，以供大家查看。
延遲退休方案實施時間表：
2017年指定延遲退休方案---》2017年上報中央同意并公開征求意見---》2017年公布方案---》2022年最在實施時間
哪些人受到退休年齡最新規(guī)定的影響?
1、小于等于50歲的女性工人(1972年以及以后出生的女性);
2、小于等于55歲女性干部和男性工人(1967年以及以后出生的人);
3、小于等于60歲的男性干部(1962年以及以后出生的男性);
由此看出，延遲退休方案影響較大的是70后和80后，根據(jù)人社部方案將實行“漸進(jìn)式”延遲退休：每年延長幾個月退休年齡，知道經(jīng)過相當(dāng)長時間達(dá)到新擬定的法定退休年齡。
如何理解漸進(jìn)式退休年齡?
以55歲退休為標(biāo)準(zhǔn)，假定每年延長退休時間為6個月，自方案實施起，逐年累計遞增，直到達(dá)到新擬定的退休年齡。
假如每年延長退休時間2個月，1986年出生的小伙伴退休年齡將為58.3歲，到達(dá)新的法定退休年齡前，漸進(jìn)式的延遲退休將波及90后。按照現(xiàn)有預(yù)測，法定退休年齡有可能是65歲。
延遲退休年齡政策最新規(guī)定
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