2017年上海公務員考試面試備考指南

　　上海公務員面試技巧：雖然公務員招考有很多環節，但對于考生而言，如果不出意外，面試往往就是最終環節。我們運用的理論，包括黨的十八大報告、政府工作報告、的講話等。切不可照搬照抄，死記硬背，一定要靈活運用。

技巧一：查缺補漏，自我完善

1、 社會認知

　　公務員考試注重考查考生的社會認知能力。要做到國事家事天下事事事關心，并能解決一些社會問題。這就要求考生對社會的方方面面都要有所關注。考生在備考時要多看報紙、新聞，關注社會和政府的動態，對政府政策、重大社會事件、社會熱點有所了解并有自己的深入思考，對其有深刻的認識和分析。比如公務員面試特別強調兩會中的熱點問題，如民生問題。如果考生連兩會是哪兩會都不清楚，又何談回答其中的熱點問題?因此考生在面試備考時要多搜集今年熱點問題的相關信息，查缺補漏。

2、 知識結構

　　知識類型可以分為自然科學知識和社會科學知識;普通知識和特殊知識;基礎知識和專業知識;傳統知識和現代知識等。而知識結構是指一個人掌握的知識類型、知識框架以及形成知識框架的各類知識的比重。考生在面試前要分析自己的知識結構，特別是要找出自己占優勢的知識和缺乏的知識，這樣才能查缺補漏，不斷地進行自我完善。比如你是學理工科專業的，對本學科的專業知識很擅長，而報考的職位是管理類崗位，你就必須通過看書或向別人請教等方法學習基礎的管理知識，避免在面試過程中，出現一問三不知的尷尬局面。另外，理論知識在公務員面試中也至關重要。考生在復理論知識時要圍繞著*、國務院最新的執政理論展開。例如，中央八項規定、中國夢等，并且還要掌握理論的含義、提出背景及意義，否則在回答問題時就會不著邊際、脫離主題。還有一些社會科學理論，如政府干預理論、木桶原理、蝴蝶效應、馬太效應等也要了解，否則就會出現考生不知從何說起，考官不知所云的狀況。

3、 能力考核

　　不同的職業、不同的職位需要不同的能力結構。面試前，考生要對自己的能力結構進行判斷分析，找出自己哪些能力比較強、哪些能力比較欠缺，揚長避短，才能在面試中取得高分。那么，如何來分析評價自己的能力結構呢?一是憑直覺;二是憑經驗;三是同別人比較;四是別人對自己的評價，以及借助能力傾向測驗等。

技巧二：強化實戰訓練，提高面試能力

　　理論要靠實踐來檢驗。考生只有在訓練中實際運用、體驗，才能不斷熟悉和改進。訓練必須是全真模擬訓練，考生要有高質量的全真模擬題目和全真模擬環境，要使自己的訓練具有客觀性、可控制性、可評判性和可改進性。可評判性要求考生在訓練過程中必須有完美的參考答案，有高水的模擬考官，能一針見血地指出自己存在的問題，這樣才能不斷提高。

　　中公教育專家建議考生最好參加相關的專業培訓，因為自己很難模擬出完全相似的面試環境，無法切身置于其中親自感受面試是什么狀態，流程是什么，應該注意哪些細節。如果這些問題有專業老師悉心指導，考生的提高速度就會很快。況且，自己很難發現已經形成慣的缺點，而擁有豐富經驗的老師能較容易發現哪些行為在面試中出現不合適，怎樣進行表達更容易得高分。因此，參加專門的模擬訓練，對提高面試能力有很大幫助。

技巧三：適當背誦模板，調節心理狀態

1、 關于心理

　　臨面試前主要是保持心態的和及精神的放松，可以給自己一些積極的心理暗示。

　　心理狀態直接影響考生的行動，考前不要給自己過大的壓力，不可能任何人付出都會獲得成功，但求全力以赴，問心無愧。最終的失敗與成功只是結果，人生重在奮斗的過程，只要面試結果未定，每個考生都有獲勝的希望。

2、 關于模板

　　在面試備考過程中適當背誦一些成型的模板或題目，可以使考生的語言表達更加流暢自信，這對于那些口語表達能力不是很強的考生，會起到一些輔助作用，但是過分依賴模板會使考生的回答缺乏個性、沒有。另外考生要注意的是，即便背誦了一千道題目，也不可能在考試中碰到一道相同的。因此，不要死記硬背題目，而要在對面試題型進行歸納后，再找出十至二十道來實際操練。而本身語言表達能力就不錯的考生，則沒必要花過多時間來背誦，臨場發揮即可。