2017年襄陽(yáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上調(diào)最新消息
從市人社局獲悉，根據(jù)市統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的2017年度勞動(dòng)工資年報(bào)數(shù)據(jù)，市人社局確定2017年度的全市養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)參照標(biāo)準(zhǔn)為2770元/月，較上一年度提高360元/月。
2017年度，全市全部在崗從業(yè)人員年均工資(在崗職工均工資)為33273元(2773元/月)。
對(duì)參保企業(yè)，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)以本單位職工2017年度實(shí)發(fā)工資總額確定為繳費(fèi)基數(shù)。職工個(gè)人月均工資超過(guò)上年度全市在崗職工均工資2770元的300%以上的部分，不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù);如果參保職工月均工資低于2770元60%，按60%標(biāo)準(zhǔn)核定繳費(fèi)基數(shù)。
城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，繳費(fèi)基數(shù)為2770元的60%-300%之間，共分為9個(gè)檔次(依據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)核定規(guī)則，對(duì)上年度在崗職工均工資按四舍五入保留至十元位)，依次為：2770元的60%(1660元)、70%(1940元)、80%(2220元)、90%(2490元)、100%(2770元)、150%(4160元)、200%(5540元)、250%(6930元)、300%(8310元)，參保對(duì)象可根據(jù)本人收入狀況和經(jīng)濟(jì)承受能力自行選擇。
新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行時(shí)間為2017年7月1日至2017年6月30日。市人社局提醒，2017年7月至2017年6月期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)需在2017年6月25日前繳清(系統(tǒng)要提前數(shù)天軋賬)。若延遲未繳，將按新繳費(fèi)基數(shù)核定，個(gè)人補(bǔ)繳將多支出費(fèi)用。以一名靈活就業(yè)人員為例，2017年6月前按職工在崗均工資100%即2410元申報(bào)的繳費(fèi)工資，月均繳費(fèi)482元，若在6月底前未將上一年度費(fèi)額全部繳清，今年7月1日后再補(bǔ)繳，則需按新公布的職工均工資2770元為基數(shù)，月均繳費(fèi)554元，每月需多支出72元。
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