www.黄色片视频_久久99精品久久久久久噜噜_夜夜精品视频一区二区_99久33精品字幕_国产精品99久久免费观看_亚洲欧洲免费

所在位置:大風車考試網(wǎng) > 新勞動法 > 正文

新勞動合同法 集體合同的訂立和內(nèi)容

2024-06-06 19:43:17 大風車考試網(wǎng)

  第五十一條 企業(yè)職工一方與用人單位通過等協(xié)商,可以就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項訂立集體合同。集體合同草案應(yīng)當提交職工代表大會或者全體職工討論通過。

  集體合同由工會代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立;尚未建立工會的用人單位,由上級工會指導勞動者推舉的代表與用人單位訂立。

  【解析】本條是關(guān)于集體合同的內(nèi)容和集體合同的訂立的規(guī)定。

  集體合同制度,是當今國際上普遍采用的調(diào)整勞動關(guān)系的一項重要法律制度。我國1994年制定的勞動法首次從法律制度的層面規(guī)定了這一制度。這一制度實施十二年來,對于保障勞動者的權(quán)益,調(diào)整和協(xié)調(diào)勞動關(guān)系發(fā)揮了重要的作用。在研究勞動合同法的過程中,全國人大常委會吸收了工會、學者和各界群眾的意見,保留勞動法中行之有效的規(guī)定,并將實踐中發(fā)展的推行集體合同制度的成熟經(jīng)驗以法律形式規(guī)定下來,形成了該章專節(jié)的特別規(guī)定。

一、集體合同制度的特點和功能

  集體合同是指工會或職工代表代表全體職工與用人單位之間根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項,在等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂的書面協(xié)議。之所以要作為專節(jié)的特別規(guī)定,是因為集體合同與勞動合同相比存在明顯不同,它們主要有以下區(qū)別:(1)當事人不同。勞動合同當事人為單個勞動者和用人單位;集體合同當事人為勞動者團體和用人單位或其團體,故又稱團體協(xié)約或團體合同。(2)目的不同。訂立勞動合同的主要目的是確立勞動關(guān)系;訂立集體合同的主要目的,是為確立勞動關(guān)系設(shè)定具體標準,即在其效力范圍內(nèi)規(guī)范勞動關(guān)系。(3)內(nèi)容不同。勞動合同以單個勞動者的權(quán)利和義務(wù)為內(nèi)容,一般包括勞動關(guān)系的各個方面;集體合同以集體勞動關(guān)系中全體勞動者的共同權(quán)利和義務(wù)為內(nèi)容,可能涉及勞動關(guān)系的各個方面,也可能只涉及勞動關(guān)系的某個方面。(4)形式不同。勞動合同在有的國家為書面合同,在有的國家則書面合同與口頭合同并存;集體合同一般為書面合同。(5)效力不同。勞動合同對單個的用人單位和勞動者有法律效力;集體合同對簽訂合同的單個用人單位或用人單位所代表的全體用人單位,以及工會和工會所代表的全體勞動者,都有法律效力。并且,集體合同的效力一般高于勞動合同的效力。此外,它們在簽訂程序和適用范圍等方面也有所不同。

  集體合同盛行于現(xiàn)代各國,是因為在保護勞動者利益和協(xié)調(diào)勞動關(guān)系方面,集體合同具有勞動法規(guī)和勞動合同所無法取代的功能。一方面,集體合同可以彌補勞動立法的不足。(1)勞動法規(guī)定的關(guān)于勞動者利益的標準屬于最低標準,按此標準進行保護只是法律所要求的最低水,而立法意圖并不是希望對勞動者利益的保護僅僅停留在最低水上,但想要通過勞動立法的方式規(guī)定更高的標準又恐怕難以施行。通過集體合同,可以對勞動者利益做出高于法定最低標準的約定,從而使勞動者利益保護的水能夠?qū)嶋H高于法定最低標準。(2)勞動法關(guān)于勞動者利益和勞動關(guān)系協(xié)調(diào)的規(guī)定可能比較原則,相對于復雜豐富的勞動關(guān)系而言難免有所疏漏。通過集體合同可以對這些共性問題做出約定,從而更具體地規(guī)范勞動關(guān)系,對勞動立法不完備起到補充作用。另一方面,集體合同可以彌補勞動合同的不足。(1)在簽訂勞動合同時,因單個勞動者是相對弱者,不足以與用人單位抗衡,難免違心地接受用人單位提出的不合理條款。而由工會代表全體勞動者簽訂集體合同,就可以與用人單位等協(xié)商,避免勞動者被迫接受不合理條款。(2)勞動者之間因各自實力不同,在與用人單位簽訂勞動合同時的實際地位有差別,僅以勞動合同來確定勞動者的權(quán)利義務(wù),就難免使有的勞動者遭受歧視,不能等地享有權(quán)利和承擔義務(wù);通過集體合同可以確保在一定范圍內(nèi),全體勞動者的權(quán)利和義務(wù)實現(xiàn)等。(3)勞動關(guān)系的內(nèi)容包括工時、定額、工資、保險、福利、安全衛(wèi)生等多個方面,若都由勞動合同具體規(guī)定,每個勞動合同的篇幅必將冗長,集體合同對勞動關(guān)系的主要內(nèi)容做出了具體規(guī)定后,勞動合同只需要就單個勞動者的特殊情況做出約定即可。

二、集體合同的內(nèi)容

  集體合同的具體內(nèi)容,可能涉及勞動關(guān)系的各個方面,也可能只涉及勞動關(guān)系的某個方面。因此,企業(yè)職工一方與用人單位可以就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項中的一項或者數(shù)項訂立集體合同。以上事項與勞動合同必備條款的理解基本相同,例如,有關(guān)休息休假的規(guī)定,主要是指對勞動者周休假、年休假、病事假、女職工生理病假和產(chǎn)假、婚喪假、探親假、職工帶薪休假、獎勵假期等各類假日的期限、休假辦法、休假待遇等項內(nèi)容的約定,其中還應(yīng)包括關(guān)于如何實施國家規(guī)定的勞動者休息休假制度的規(guī)定。再如,集體合同中關(guān)于勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定,主要包括有關(guān)企業(yè)勞動條件、安全衛(wèi)生設(shè)施、勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準、防護用品、職工健康檢查、職業(yè)病防治以及企業(yè)應(yīng)當采取的其他勞動保護措施等項內(nèi)容的約定。

  需要注意的是,一般來說,集體合同的內(nèi)容比相關(guān)法律規(guī)定更具體更專業(yè),但是比單個勞動合同更原則更具有一般性。單個勞動者在簽訂勞動合同時可以依據(jù)法律法規(guī)和參照集體合同的相關(guān)規(guī)定,來約定更有利于自己的條款。例如,集體合同關(guān)于保險福利的規(guī)定,主要包括有關(guān)職工養(yǎng)老、待業(yè)、工傷、醫(yī)療、死亡的待遇和職工住房、生活供應(yīng)、保健、文化、教育、娛樂設(shè)施等項內(nèi)容的約定。由于勞動法實施后,我國的勞動保險以社會保險為主體,因此,集體合同對于勞動保險的約定,主要在于說明除國家基本社會保險外,企業(yè)將為職工建立哪些補充保險和舉辦哪些職工福利。

  另外,除了本條點明的休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項以外,具體還有哪些事項呢?依據(jù)由勞動部頒發(fā)的《集體合同規(guī)定》(自2004年5月1日起施行)第八條規(guī)定:“集體協(xié)商雙方可以就下列多項或某項內(nèi)容進行集體協(xié)商,簽訂集體合同或?qū)m椉w合同:(一)勞動報酬;(二)工作時間;(三)休息休假;(四)勞動安全與衛(wèi)生;(五)補充保險和福利;(六)女職工和未成年工特殊保護;(七)職業(yè)技能培訓;(八)勞動合同管理;(九)獎懲;(十)裁員;(十一)集體合同期限;(十二)變更、解除集體合同的程序;(十三)履行集體合同發(fā)生爭議時的協(xié)商處理辦法;(十四)違反集體合同的責任;(十五)雙方認為應(yīng)當協(xié)商的其他內(nèi)容。”

三、集體合同的訂立

  關(guān)于集體合同的訂立,本條只做了幾項原則性規(guī)定:第一,規(guī)定了等協(xié)商原則。集體合同雙方當事人在簽訂協(xié)議的過程中,處于等的法律地位,不考慮工會或者職工代表與企業(yè)之間在行政上的隸屬關(guān)系。雙方都可以等地提出自己的主張和要求,本著合作的態(tài)度討論和解決問題,任何一方都不得以任何方式壓制或者威脅對方。第二,規(guī)定了民主參與原則,集體合同草案應(yīng)當提交職工代表大會或者全體職工討論通過,這實際上是保留了勞動法第三十三條的規(guī)定。在簽訂集體合同的過程中,應(yīng)當充分發(fā)揮職工代表大會的民主管理作用,保障勞動者的知情權(quán)和參與權(quán),這樣才能更有效地維護勞動者的合法權(quán)益,也更有利于推進企業(yè)和職工雙方積極履行集體合同。第三,規(guī)定了訂立集體合同的雙方主體。訂立集體合同是一種法律行為,訂立集體合同的主體、內(nèi)容、程序乃至于格式都必須符合國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定。在主體方面,根據(jù)勞動法的規(guī)定,訂立集體合同的一方當事人必須是工會或者職工代表,另一方當事人必須是用人單位的行政部門。本法還規(guī)定,尚未建立工會的用人單位,由上級工會指導勞動者推舉的代表與用人單位訂立。也就是說,職工代表的推舉需要接受上級工會的指導,不能隨便某一群體的勞動者就推舉出幾個職工代表要求與用人單位訂立集體合同,這樣規(guī)定是為了保證職工代表的普遍性和權(quán)威性。

  除本條規(guī)定的三個方面以外,訂立集體合同的具體程序和要求,如怎樣推舉或指定協(xié)商代表,怎樣依次經(jīng)過協(xié)商、審議通過、簽字、報送審查、公布等程序,可以參照自2004年5月1日起施行的《集體合同規(guī)定》。

  • 相關(guān)文章
  • 新勞動合同法 專項集體合同新勞動合同法 專項集體合同

    第五十二條企業(yè)職工一方與用人單位可以訂立勞動安全衛(wèi)生、女職工權(quán)益保護、工資調(diào)整機制等專項集體合同。 【解析】本條是關(guān)于訂立專項集體合同的規(guī)定。 ..

    2024-06-01 19:11:23
  • 新勞動合同法 行業(yè)性集體合同、區(qū)域性集體合同新勞動合同法 行業(yè)性集體合同、區(qū)域性集體合同

    第五十三條在縣級以下區(qū)域內(nèi),建筑業(yè)、采礦業(yè)、餐飲服務(wù)業(yè)等行業(yè)可以由工會與企業(yè)方面代表訂立行業(yè)性集體合同,或者訂立區(qū)域性集體合同。 【解析】本條是..

    2024-06-04 06:57:53
  • 新勞動合同法 集體合同的報送和生效新勞動合同法 集體合同的報送和生效

    第五十四條集體合同訂立后,應(yīng)當報送勞動行政部門;勞動行政部門自收到集體合同文本之日起十五日內(nèi)未提出異議的,集體合同即行生效。 依法訂立的集體合同對..

    2024-06-04 02:46:03
  • 新勞動合同法 專項集體合同新勞動合同法 專項集體合同

    第五十二條企業(yè)職工一方與用人單位可以訂立勞動安全衛(wèi)生、女職工權(quán)益保護、工資調(diào)整機制等專項集體合同。 【解析】本條是關(guān)于訂立專項集體合同的規(guī)定。 ..

    2024-06-01 19:11:23
  • 新勞動合同法 行業(yè)性集體合同、區(qū)域性集體合同新勞動合同法 行業(yè)性集體合同、區(qū)域性集體合同

    第五十三條在縣級以下區(qū)域內(nèi),建筑業(yè)、采礦業(yè)、餐飲服務(wù)業(yè)等行業(yè)可以由工會與企業(yè)方面代表訂立行業(yè)性集體合同,或者訂立區(qū)域性集體合同。 【解析】本條是..

    2024-06-04 06:57:53
  • 新勞動合同法 集體合同的報送和生效新勞動合同法 集體合同的報送和生效

    第五十四條集體合同訂立后,應(yīng)當報送勞動行政部門;勞動行政部門自收到集體合同文本之日起十五日內(nèi)未提出異議的,集體合同即行生效。 依法訂立的集體合同對..

    2024-06-04 02:46:03
  • 2025年聊城出差住宿和餐飲報銷標準(差旅費規(guī)定)2025年聊城出差住宿和餐飲報銷標準(差旅費規(guī)定)

    聊城出差標準是什么?聊城出差住宿標準是什么?經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標準是什么?以下是大風車小編收集的關(guān)于出差的報銷標準僅供參考。2023年聊城最新差旅..

    2024-06-03 01:50:42
  • 2025年德州出差住宿和餐飲報銷標準(差旅費規(guī)定) 2025年德州出差住宿和餐飲報銷標準(差旅費規(guī)定)

    德州出差標準是什么?德州出差住宿標準是什么?經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標準是什么?以下是大風車小編收集的關(guān)于出差的報銷標準僅供參考。2023年德州最新差旅..

    2024-05-20 16:23:33
  • 2025年臨沂出差住宿和餐飲報銷標準(差旅費規(guī)定) 2025年臨沂出差住宿和餐飲報銷標準(差旅費規(guī)定)

    臨沂出差標準是什么?臨沂出差住宿標準是什么?經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標準是什么?以下是大風車小編收集的關(guān)于出差的報銷標準僅供參考。2023年臨沂最新差旅..

    2024-06-03 08:15:43
  • 2025年萊蕪出差住宿和餐飲報銷標準(差旅費規(guī)定) 2025年萊蕪出差住宿和餐飲報銷標準(差旅費規(guī)定)

    萊蕪出差標準是什么?萊蕪出差住宿標準是什么?經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標準是什么?以下是大風車小編收集的關(guān)于出差的報銷標準僅供參考。2023年萊蕪最新差旅..

    2024-06-03 09:54:16
主站蜘蛛池模板: 成人免费视频网站在线看 | 国产在线观看一区二区三区 | 中文字幕在线三区 | 久久久麻豆 | 免费看的毛片 | 国产精品久久久久久久粉嫩 | 日韩激情视频一区 | 自拍偷拍第一页 | 天堂亚洲网 | 特黄特黄aaaa级毛片免费看 | 97色在线视频 | 亚洲人成在线播放 | 日韩福利 | 人人干天天操 | 国产高清一区二区 | 婷婷av在线 | 亚洲日本乱码一区两区在线观看 | 午夜影院免费体验区 | 麻豆精品久久 | 亚洲精品专区 | 91一区二区三区 | 欧美日韩中文字幕 | 日韩精品一区二区在线观看 | 亚洲午夜性视频 | 日韩欧美黄色 | 欧美日韩中文 | 久久青 | 拍拍无遮挡人做人爱视频免费观看 | 中文字幕一区二区三区四区不卡 | 精品视频一区二区三区在线观看 | 国产激情午夜 | 日韩av在线中文字幕 | 91精品国产91久久久久久黑人 | 日韩中文字幕在线观看 | 欧美影院| 久久成人精品一区二区三区 | 色综合天天综合网国产成人网 | 日本一区二区三区免费观看 | 新99热 | 久热av在线 | 国产视频久久久久久久 | 人和拘一级毛片 | 国产一区二区在线播放 | 中文字幕日韩在线 | 精产国产伦理一二三区 | 国产一区二区精品在线观看 | 天天躁日日躁aaaaxxxx | a级在线| 成人国产精品视频 | 夜夜夜夜夜操 | 久热最新 | 成人午夜网 | 蜜桃视频网站在线观看 | 欧美在线观看一区 | 国产欧美综合在线 | av在线一区二区三区 | 在线观看国产wwwa级羞羞视频 | 天天干天天操天天爽 | 国产精品女人视频 | 人人澡人人射 | 欧美日韩第一页 | 在线观看免费视频黄 | 精品日韩一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久久 | 国产精品久久久久久久久久久新郎 | 九色91视频| 99视频网站| 高清国产一区二区三区 | 亚洲欧美中文日韩在线v日本 | 理伦影院 | 久久精品免费视频观看 | 91精品久久久久久久久 | 久久国产欧美日韩精品 | 毛片网站免费在线观看 | 在线观看免费视频亚洲 | 欧美一区二区三区在线 | 精品99在线| 国产xxxx成人精品免费视频频 | 国产精品久久婷婷六月丁香 | 91 在线观看| 精品国产欧美一区二区三区不卡 | 国产精品11 | 国产高清免费视频 | 91精品国产777在线观看 | 亚洲精品电影在线观看 | 国产精品亚洲视频 | 亚洲国产精品一区二区久久 | 在线播放国产视频 | 91久久精品国产91久久性色tv | 国内精品一级毛片国产99 | 色爱综合| 欧美日韩在线电影 | 亚洲精品在线视频观看 | 国产亚洲欧美一区二区三区 | 日韩在线永久免费播放 | 日本黄色大片 | 最新日韩在线观看视频 | 日本午夜在线 | 黄色a视频| 精品一区二区三区视频 | 最新日韩欧美 | 国产在线一区二区 | 希岛爱理在线 | 日韩精品2区 | 国产黄网| 国产精品无码专区在线观看 | 成人福利视频网 | 亚洲精品久久久久久久久久久久久 | 天天操,夜夜操 | 欧美精品网站 | 欧美永久精品 | 久久久精品综合 | 日韩在线观看一区二区 | 欧美一级二级视频 | 人人射人人草 | 综合一区二区三区 | 少妇精品视频在线观看 | 麻豆精品一区二区 | 精品视频一区二区 | 五月香婷婷| 成人亚洲视频在线观看 | 欧美黄视频| 一级片黄色免费 | 在线播放国产一区二区三区 | 欧美久久久久久久久久久久久久 | 国产成人久久 | 黄色一级片免费 | 国产精品日韩欧美一区二区三区 | 亚洲精片| 精品国产精品国产偷麻豆 | 午夜久久乐| 嫩呦国产一区二区三区av | 精品免费国产一区二区三区 | 懂色中文一区二区在线播放 | 91精品久久久久久久91蜜桃 | 色婷婷综合网 | 污视频在线免费观看 | 日韩在线视频资源 | 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产 | 蜜臀视频在线观看 | 国产剧情一区二区 | 四虎影院最新网址 | 日日操日日操 | 国产日韩一区二区三区 | 黑人巨大精品欧美一区二区小视频 | 天天天干夜夜夜操 | 成人av免费在线 | 亚洲男人天堂 | 日韩一区二区三区在线观看 | a在线免费观看 | 激情网站免费 | 亚洲视频中文字幕 | 亚洲精品一二区 | 性视频网站免费 | 色站综合| av看片网 | 精品一区免费 | 二区国产 | 成年人在线观看 | 欧美日韩一区二区中文字幕 | 91视频观看| 国产精品久久久久久久久免费桃花 | 欧美成人免费在线视频 | 日韩久久午夜一级啪啪 | 免费一级在线观看 | av午夜 | a级在线免费视频 | 国产日韩高清在线 | 国产一区中文字幕 | 国产精品久久久久久久久费观看 | 精品国产一区二区三区久久久久久 | 91精品久久久久久久久 | 国产精品视频一区二区三区不卡 | 欧美色图亚洲自拍 | av国产精品 | 欧美日韩综合视频 | 五月婷婷在线观看视频 | 91精品国产综合久久久久久丝袜 | 国产精品久久久 | 乱人伦xxxx国语对白 | 亚洲综合社区 | 国产免费一区二区三区最新不卡 | 成人亚洲欧美 | 毛片99| zzz444成人天堂7777 | 色偷偷噜噜噜亚洲男人 | 多p视频| 国产精品日韩 | 一级毛片色一级 | 国产在线一区二区三区 | 欧美一级在线观看 | 国产有码 | 日韩欧美一级 | 欧美一级特黄aaaaaaa视频片 | 成人免费网站www网站高清 | 色一情一乱一伦一区二区三区 | 91精品国产综合久久福利软件 | av一区二区在线播放 | 国产亚洲精品久久久久久久 | 99riav国产一区二区三区 | 国产高清网站 | 国产精品高清在线 | 国产在线小视频 | 亚洲精品不卡 | 日韩国产一区 | 精品国产一级片 | 精品国产99 | 精品在线 | 成人在线播放 | 国产妇女乱码一区二区三区 | 久久精品不卡 | 国产精品久久久久久亚洲调教 | 国产欧美日韩综合精品一区二区 | 精品国产乱码久久久久久久 | 一区二区日韩 | 精品午夜久久 | 欧美日韩综合在线 | 日韩精品1区2区3区 成人黄页在线观看 | 在线视频第一页 | 欧美久久不卡 | 黄网站涩免费蜜桃网站 | 欧美一级全黄 | 在线观看亚洲 | 国产精品高潮呻吟 | 久久激情综合 | 一区二区在线免费观看 | 欧美成年黄网站色视频 | 成人免费xxxxx在线视频软件 | 污色视频在线观看 | 久久久久久99 | 亚洲一区二区视频 | 日韩精品一区二区三区中文字幕 | 亚洲精品一区在线观看 | 激情99| 色视频网| 美女视频黄色免费 | 一区二区三区 在线 | 在线视频不卡一区 | 亚洲国产二区 | 一级女性全黄久久生活片免费 | 在线一区观看 | 日韩精品在线免费观看视频 | 欧美日一区二区 | 亚洲午夜视频 | 亚洲毛片网站 | 日本午夜在线 | av一区二区在线播放 | 成人精品视频一区二区三区 | 欧美一级网站 | 国产高清在线精品一区二区三区 | 亚洲视频在线观看 | 综合精品久久久 | 天堂在线www | 日日摸天天做天天添天天欢 | 精品久久久久久 | 国产真实精品久久二三区 | 久久成人国产 | 日日精品 | 亚洲成av人片一区二区三区 | 激情欧美一区二区三区 | 中文字幕日本视频 | 精品国产乱码简爱久久久久久 | 久久亚洲一区二区 | 国产成人在线视频 | 欧美视频精品 | 亚洲aⅴ天堂av在线电影软件 | aaaa大片| www.欧美| 亚洲网站在线观看 | 亚洲精品网址 | 国产激情在线观看视频 | 成人黄色片在线观看 | 另类国产ts人妖高潮系列视频 | 激情图区在线观看 | 国产精品久久久久久久娇妻 | 在线看国产| 久久精品在线观看视频 | 黑人巨大精品欧美一区免费视频 | 国产传媒在线视频 | 国产精品香蕉在线观看 | 欧美在线综合 | www.一区二区| 激情com| 亚洲一区二区在线电影 | 影音先锋亚洲精品 | 亚洲国产成人一区二区精品区 | 日韩精品日韩激情日韩综合 | 日本不卡免费新一二三区 | 免费一级黄色电影 | 国偷自产av一区二区三区 | 久久久久久国产一级毛片高清版 | 亚洲色图图片 | 久久久久久国产精品 | 99精品欧美一区二区三区 | 97碰碰碰 | 裸体的日本在线观看 | 国产精品爱久久久久久久 | 国产精品久久久久久久娇妻 | 久久久久久麻豆 | 美日韩精品视频 | 亚洲电影在线观看 | www.久久 | av一区二区三区四区 | 一级特黄aaa大片在线观看 | 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区 | 在线观看你懂的网站 | 欧美色综合天天久久综合精品 | 日本黄色a级 | 亚洲人人 | 先锋影音在线 | 色吊丝在线永久观看最新版本 | 欧美日韩亚洲二区 | 中文一区 | 午夜成人在线视频 | 日韩欧美在线视频 | 婷婷精品 | 国产一区二区黑人欧美xxxx | 麻豆久久精品 | 亚洲国产欧美一区二区三区久久 | a毛片| 亚洲精品国产乱码在线看蜜月 | 国产成人精| 四虎影视免费在线观看 | 欧美在线国产 | 亚洲男人的天堂网站 | 91在线一区二区 | 99r精品在线| 日韩免费视频中文字幕 | 国产二区三区 | 黄色av网站免费 | 一二三区字幕免费观看av | 一区二区三区免费网站 | 99国产精品久久久久久久成人热 | 一区二区三区免费看 | 久久久久久久久中文字幕 | 国产在线视频网站 | 亚洲视频在线观看视频 | 日韩av视屏 | 狠狠色狠狠色综合网 | 亚洲视频 欧美视频 | 久久精品一| 人人干天天干 | 欧美a网| 免费日韩av| 亚洲一区二区三区四区五区中文 | 欧美一级片在线观看 | 日韩性猛交 | 精品无码久久久久久国产 | 欧美一级片在线观看 | 黄色精品视频 | 久久美女视频 | www.中文字幕 | 国产精品国产三级国产aⅴ 精品91 | 日韩欧美视频一区二区三区 | 亚洲精品久久久久久久久久久久久 | 欧美激情一区二区三区在线视频 | 亚洲精品视频在线观看免费视频 | 在线欧美一区 | 一区二区三区四区免费 | 国产精自产拍久久久久久 | 国产精品99久久久久 | 毛片黄片视频 | 丰满少妇久久久久久久 | 久久人体视频 | a级毛片久久| 精品欧美一区二区精品久久久 | 亚洲免费在线观看 | 91精品国产综合久久久久久 | 久久精品国产亚卅av嘿嘿 | 91佛爷在线观看 | 亚洲成人免费电影 | 影音在线资源 | 国产亚洲www | 久久久久亚洲精品 | 亚洲黄色在线视频 | 国产精品69毛片高清亚洲 | 欧美在线激情 | 黄色一级在线播放 | 国产精品久久久久久久久免费高清 | 精品九九 | 久久久人成影片一区二区三区 | jizz国产免费 | 看片天堂| 久久99国产一区二区三区 | 天天摸天天操 | 成人网在线观看 | 国产精品欧美日韩在线观看 | 精品久久久久久久久久久 | 国产在线拍 | 日本精品免费观看 | 中文字幕三区 | 一区二区三区日韩精品 | 国产香蕉视频在线播放 | 亚洲精品字幕 | 欧美1区2区3区 | av在线日韩 | 中文字幕在线观看www | 国产91精品一区二区绿帽 | 亚洲黄色片免费 | 欧美成年黄网站色视频 | 亚洲国产精品99久久久久久久久 | 高清一区二区三区 | 最新日韩精品在线观看 | 日本天天操 | 亚洲欧美日韩系列 | 网站av | 日韩91精品 | 亚洲综合首页 | 一区二区在线电影 | 99伊人| 伊人av超碰久久久麻豆 | 97国产一区二区精品久久呦 | 精品一区在线 | 久久国内精品 | 国产一区二区日韩 | 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 99爱视频| 中文字幕国产 | 成人免费观看49www在线观看 | 红桃成人少妇网站 | 精品国产1区2区3区 在线国产视频 | 精品国产乱码久久久久夜 | www.伊人网 | 中文字幕视频在线观看 | 99国产精品99久久久久久 | 成人涩涩日本国产一区 | 成人区一区二区三区 | 成人免费视频视频在线观看 免费 | 国产免费拔擦拔擦8x高清在线人 | 毛片网页 | 人一级毛片 | 男女黄色免费网站 | 涩涩视频在线 | 欧美日韩精品一区二区三区四区 | 日本中文字幕在线视频 | 日韩成人精品视频在线观看 | 国产中文视频 | 91久久久久久久久 | 欧美a级成人淫片免费看 | 欧美日韩不卡 | 国产午夜精品一区二区三区免费 | 一级激情片 | 色爱区综合五月激情 | www.一级电影 | 精品一区二区久久久久久久网站 | 亚洲视频免费 | 精品久久av| 国产精品成人一区二区三区夜夜夜 | 大香萑 | 午夜在线视频 | 日韩三级黄 | 操皮视频| 日韩欧美国产精品综合嫩v 国产高清av在线一区二区三区 | 久久久精品一区二区 | 精品国产成人 | 成人av观看| 性视频网| 亚洲成人在线视频观看 | av色伊人久久综合一区二区 | www.久久.com | 欧美猛交ⅹxxx乱大交视频 | 欧美国产日韩一区 | 伊人狠狠干 | 精品国产黄a∨片高清在线 日韩一区二 | 国产一区中文字幕 | 午夜a级理论片915影院 | 亚洲最黄视频 | 午夜精品久久久久久久久 | 大胆裸体gogo毛片免费看 | 中文字幕日韩视频 | 亚洲 欧美 在线 一区 | 麻豆91在线观看 | 成人免费在线播放 | 成人一区二区在线 | 亚洲欧美日韩国产综合精品二区 | 色99在线| 久久久99精品免费观看 | 日本精品一区 | 久久精品视频免费看 | 在线观看国产高清视频 | 国产精品美女久久久久aⅴ国产馆 | 久久不射电影网 | 99视频在线 | 欧美精品一二三区 | 国产中文字幕在线观看 | 国产精品美乳一区二区免费 | 一区二区影视 | 婷婷在线视频 | 一级做a爰片性色毛片2021 | 日韩欧美视频一区 | 毛片大全 | www.99re| 国产猛男猛女超爽免费视频网站 | av在线国产精品 | 欧美日韩视频在线观看一区 | www.麻豆| 99热精品视 | 欧美一区久久 | 亚洲成人一区二区三区 | 成人精品久久久 | 久久精品国产久精国产 | 国产一区二区三区不卡在线观看 | 国产日韩高清在线 | 四季久久免费一区二区三区四区 | 天天综合网网欲色 | 美国一级黄色片 | 四虎影视网址 | 99久久综合 | 精品三级在线观看 | 九九porny88av| 亚洲综合在 | 国产精品免费观看 | 欧美成人一区二区三区 | 久久久久亚洲精品 | caoporon| 黄色一级毛片 | 午夜影晥 | 久草久草 | 污片在线免费看 | 久久久久久成人精品 | 91.成人天堂一区 | 三级在线观看 | 91av免费| 91精品国产色综合久久不卡98 | 伊人一区| 日韩精品一区二区三区中文在线 | 国产精品福利网站 | 国产欧美日韩中文字幕 | 国产精品亚洲欧美日韩一区在线 | 色一色网站 | 国产精品一区二区三区在线看 | 中文字幕在线免费视频 | 亚洲欧美一区二区三区四区 | 涩久久 | 综合久久综合 | 久久兔费看a级 | bxbx成人精品一区二区三区 | 免费观看亚洲 | 成人妇女免费播放久久久 | 日本精品网站 | 日韩福利一区 | 国产精品激情在线观看 | 久久久久久亚洲 | 日韩免费视频 | 日韩精品在线视频观看 | 欧美极品欧美精品欧美视频 | 狠狠中文字幕 | 91精品久久久久久9s密挑 | 91九色视频在线 | 国产一区二区三区在线看 | 精品日韩在线观看 | 欧美视频精品 | 亚洲第一天堂无码专区 | 欧美性网| 亚洲在线观看免费视频 | 欧美日韩在线一区二区三区 | 在线中文字幕av | 欧美激情欧美激情在线五月 | 国产乱码精品1区2区3区 | 中文字幕第31页 | 欧美理伦片在线播放 | 中文字幕日韩欧美 | 久久精品国产免费 | 91精品久久久久久久久 | 伊人网在线视频 | 欧美日韩精品电影 | 亚洲国产高清高潮精品美女 | 成人精品在线视频 | 日韩一区在线视频 | 日日爽 | 日韩av在线免费 | 午夜成人免费影院 | 精产国产伦理一二三区 | 国产一区二区三区久久 | 老司机深夜福利在线观看 | 一级电影免费看 | 亚洲成人av在线播放 | 综合久久99 | 日韩欧美成人一区二区三区 | 激情五月婷婷综合 | 蜜桃av一区二区三区 | 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产 | 国产免费一级特黄录像 | 久久久久久久久免费视频 | 91.com在线观看| 一级毛片国产 | 欧美在线观看网站 | 亚洲欧美第一页 | 国产色 | 亚洲精品一区二三区不卡 | 欧美三级视频 | 99在线免费视频 | 久久亚| 国产精品女教师av久久 | 亚洲视频在线免费观看 | a√天堂资源在线 | 成年无码av片在线 | 亚洲毛片在线 | 亚洲久久| 国产午夜久久久久 | 国产精品久久久久一区二区三区 | 久久久免费电影 | 国产视频自拍一区 | 在线看国产 | 一级在线观看 | 久久伊人草 | 久久999免费视频 | 亚洲精品一区二区三区四区高清 | 日韩精品一区二区三区四区五区 | 精品免费视频 | 日韩中文字幕在线 | 欧美精品1区2区 | 视频二区 | 超碰在线9| 久久精品1区 |