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2025年黨風廉政建設熱點辨析心得體會綜合整理3篇

2024-05-20 23:40:01 大風車考試網

黨員黨風廉政建設熱點辨析心得體會

xx省紀委宣傳部、xx省社科院共同編撰的《黨風廉政建設熱點辨析》讀本,對18個方面的黨風廉政建設熱點問題進行了深入解讀、辨析、批駁。通過該書學習,對黨員干部進一步加深本人對*關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一系列新、新觀點、新方法、新要求的領會和把握,準確把握黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢,保持政治定力,堅定立場方向,具有十分重要的教育意義。作為省直機關部門的黨員干部,必須要在堅定信念、遵規守紀、轉變作風、提升素質上下功夫,才能在全面推進“五個xx”建設,加快推動“建成支點、走在前列”進程中有所作為。

一、黨員干部必須堅定理想信念。理想信念是否堅定,是衡量一名黨員干部合不合格的第一標準。有些黨員干部面對誘惑放棄了自己的理想追求,背離了黨的宗旨路線,在反腐敗斗爭中當了貪腐掮客,最后跌進腐敗的深淵,最根本的就是理想信念發生了動搖�!拔锉叵雀笙x生”。作為一名黨員干部,要在上嚴格要求自己,在當前復雜的國際國內形勢下,更加堅定對*的道路自信、理論自信和制度自信,筑牢防線,在政治上站穩腳跟;要自覺加強黨性修養、錘煉道德品行,大力弘揚焦裕祿精神和沈浩精神,自覺踐行*,把握好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”的問題,在政治上不迷失方向。

二、黨員干部必須遵守政治紀律和政治規矩。遵守政治紀律和政治規矩,就是要遵守黨的紀律和規矩,時刻以黨章為綱嚴格要求自己,時刻秉承較強的宗旨意識、責任意識和紀律意識,服從并且遵守黨的教育和管理。黨員干部要在大是大非上講政治、有立場,牢固樹立大局觀念和全局意識,始終擁護黨的決定、遵守黨的紀律。要在具體工作上履好職、站好崗,完成工作任務要實事求是、步步為營,絕不打折扣、做選擇、搞變通。要把守紀律、講規矩擺在更加重要的位置,堅決維護中央權威不動搖,絕不允許在落實中央決策和部署上打折扣、搞變通。要自覺遵守黨章不走樣,無論何時何地都要做到上敬畏黨章,行動上遵守黨章,一切按黨章辦事。

三、黨員干部必須轉變工作作風。“作風建設永遠在路上”。每一名黨員干部,都處在為民服務的“最后一公里”。因此,在工作作風上,必須發條緊繃、警鐘長鳴,端正工作態度,增進對工作的感情,在工作中充分發揮共產黨人的先鋒模范作用,投入更多的精力、更大的勇氣和更高的熱情,時刻保持黨同人民群眾的血肉聯系,自覺踐行“三嚴三實”,踏踏實實為民服務。作為一名黨員干部,要不斷強化廉潔自律意識,帶頭執行《廉政準則》各項規定,經得住誘惑,守得住清貧,耐得住寂寞,時時刻刻自重、自醒、自警、自勵,在腐蝕與反腐蝕的斗爭中站穩腳跟,在任何時候任何情況下,都讓黨和人民放心。

四、黨員干部必須提升能力素質。黨員干部缺乏能力素質,其模范先鋒作用必定大打折扣。只有具備一定的能力素質,為民服務才有底氣和自信,才能更加從容地應對各種困難和挑戰。因此,要努力提升政治鑒別能力,在復雜斗爭和突發事件中站穩政治立場,經得起各種風浪的考驗;努力提升服務大局能力,自覺在大局下考慮問題,謀劃工作;努力提升運用政策能力,既要正確把握政策規定,又要從實際出發把掌握政策與運用政策;努力提升開拓創新能力,主動學習新知識、接受新觀念、形成新思維;努力提升拒腐防變能力,牢固樹立拒腐防變的道德防線,發才能成為一名的合格黨員干部。

經濟發展處黨風廉政建設熱點辨析心得體會

7月8日,我處黨支部組織全體黨員對《黨風廉政建設熱點辨析》進行了討論學習,該讀本梳理了18個存在模糊或錯誤認識的熱點問題,對庸政懶政、講原則、講情面、老好人、圈子文化等日常聯系緊密的問題進行了解讀與辨析,有利于黨員進一步認清形勢、厘清認識,進一步堅定反腐決心、增強反腐信心。

加強廉政建設,增強黨性修養,爭做“忠誠、干凈、擔當”的好黨員,須做好三個字:上、止、正。

“上”者有信仰,堅守理想信念。說,理想信念是共產黨人的精神之“鈣”,他在建黨95周年講話中從八個方面強調“不忘初心、繼續前進”,“初心”就是“理想信念”,不忘初心就是永遠保持建黨時中國共產黨人的奮斗精神、永遠保持對人民的赤子之心。黨員有了堅定的理想信念,站位就高了,眼界就寬了,心胸就開闊了,就能堅持正確政治方向,在勝利和順境時不驕傲不急躁,在困難和逆境時不消沉不動搖,經受住各種風險和困難考驗,自覺抵制各種腐朽的侵蝕,永葆共產黨人政治本色。支部要以“兩學一做”和“三抓一促”為導向,組織學習中央關于“四個全面”戰略布局、深入領會*系列講話精神,加強黨性修養,增強“四個意識”,打造“四鐵”隊伍,將*作為看家本領,提高黨員明辨是非把握方向的能力,進一步筑牢理想信念之基,補足精神之“鈣”。

“止”者有敬畏,嚴守紀律規矩。黨的紀律和黨內規矩是全體黨員的行為規范和行動準則,也是黨的凝聚力、戰斗力的重要體現和可靠保證。正因為有鐵的紀律,才有鋼鐵一樣的隊伍,使黨從小到大、由弱變強,成為*的堅強領導核心。黨員要爭做“清白人”,泰然面對外界的誘惑,腦子拉緊一根“弦”,心房多長一只“眼”,舌頭加上一把“鎖”;要甘做“老實人”,老老實實做人、踏踏實實干事、兢兢業業工作;要繃緊“警戒線”,不破“底線”,不越“紅線”,不觸“高壓線”,既要一心干事又要一身干凈。支部要在鞏固群眾路線教育實踐活動成果、深入持久糾正“四風”問題基礎上,扎實開展黨風廉政建設宣傳教育月活動,積極參加警示教育和開展家庭助廉活動,并以學習新《條例》《準則》為契機,做到學法、懂法、守法、用法,嚴格遵守中央“八項規定”和省委“六條意見”,將法規紀律不僅作為約束言行的“緊箍咒”,更是當作自身成長的“安全帶”,把握內在聯系,自覺模范踐行。

“正”者有正氣,恪守道德情操。“百行以德為首”,黨員要始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣,面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭,扛得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧�!澳咀愿笙x生”,道德情操與生活情趣是密切聯系在一起的,許多腐敗分子走上犯罪道路,大多是從操守不嚴、品行不端、道德敗壞開始的。黨支部要大力加強道德建設,引導黨員自覺踐行*,強化道德修養、提升道德境界、升華道德情操,培養健康生活情趣,講黨性、重品行、做表率,用自己的模范行為和高尚人格感召群眾,引領社會風尚。

指出,“反對腐敗,建設廉潔政治,保持黨的肌體健康,始終是我們黨一貫堅持的鮮明政治立場,是人民關注的重大政治問題”。支部將按照辦(局)統一部署,嚴格落實“兩個責任”和“一崗雙責”,堅持常抓不懈、警鐘長鳴,在做專做精做優上做文章,在落細落小落實上下功夫,利用民主生活會及黨員日常教育等機會,讓咬耳朵、扯袖子、紅紅臉、出出汗成為常態,防患于未然,使黨員始終做到心敞亮、手干凈、腳穩當。

煙草黨風廉政建設熱點辨析心得體會

日,學習了湖北省紀委宣傳部、湖北省社科院聯合編印的《黨風廉政建設熱點辨析》一書,深有體會,讓我更加認識到嚴格自律的重要性,作為一名紀檢干部,更要以身作則,積極營造清正廉潔的工作環境。

該書共梳理出18個存在模糊或錯誤認識的黨風廉政建設熱點問題,有助于引導廣大干部群眾深入學習和理解*關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一系列新、新論斷、新要求,幫助廣大干部群眾認清形勢,厘清認識,堅定對反腐敗斗爭的決心。讓我對反腐敗斗爭有了新的認識。

反腐敗是讓干部更好作為。曾經有少數人認為,過去不算問題的,如今成了違紀違規的問題,如此超強力度的防腐,讓許多干部相繼倒下,人人自危,放不開手腳干事。在《反腐敗導致干部不作為嗎?》中,找到了答案:反腐敗是讓干部更好作為。文中說“為官才能不足,就辦不好政事;為官品行不廉,百姓就荒疏懈怠;沒有功業實績,就保不住官位和俸祿”。的確如此,面對改革發展的新形勢,工作中的新題、難題不斷增多,領導干部只有不斷地加強學習,才能克服本領恐慌。如果領導干部作風不正,謀事不實,就不能讓百姓信服,我們的事業就會受到損失。

兩個責任向基層延伸。多年前,許多基層日,學習了湖北省紀委宣傳部、湖北省社科院聯合編印的《黨風廉政建設熱點辨析》一書,深有體會,讓我更加認識到嚴格自律的重要性,作為一名紀檢干部,更要以身作則,積極營造清正廉潔的工作環境。

該書共梳理出18個存在模糊或錯誤認識的黨風廉政建設熱點問題,有助于引導廣大干部群眾深入學習和理解*關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一系列新、新論斷、新要求,幫助廣大干部群眾認清形勢,厘清認識,堅定對反腐敗斗爭的決心。讓我對反腐敗斗爭有了新的認識。

反腐敗是讓干部更好作為。曾經有少數人認為,過去不算問題的,如今成了違紀違規的問題,如此超強力度的防腐,讓許多干部相繼倒下,人人自危,放不開手腳干事。在《反腐敗導致干部不作為嗎?》中,找到了答案:反腐敗是讓干部更好作為。文中說“為官才能不足,就辦不好政事;為官品行不廉,百姓就荒疏懈怠;沒有功業實績,就保不住官位和俸祿”。的確如此,面對改革發展的新形勢,工作中的新題、難題不斷增多,領導干部只有不斷地加強學習,才能克服本領恐慌。如果領導干部作風不正,謀事不實,就不能讓百姓信服,我們的事業就會受到損失。

兩個責任向基層延伸。多年前,許多基層干部對兩個責任不理解,認識不清。似乎落實黨風廉政建設兩個責任只是黨委書記和紀委書記的事情,與己無關,因而采取一種事不關己、高高掛起的自由主義態度。經過持續學習,和經常開展的違紀案件通報,機關各部門、各管理所(市場部)的中層干部、普通黨員都認識到了兩個責任的深刻內涵,各級干部都主動落實兩個責任,抓好紀律宣講,將嚴管與厚愛相結合,愛護自己的同事及下屬。

堅持公公正十分可貴。有的干部在一個地方工作時間長了,熟人就多,朋友就多,人情世故也多,有時難免“情面難卻”,做出網開一面、因人而異的事情�!丁扒槊骐y卻”實是公私不分》一文中講到:全國政協委員周新生說,原本正�?恐贫瓤糠ㄖ茟k的事變得幾乎事事求人,國人生老病死都要求人。我覺得他講得很有道理,遇事找關系、托人情、開后門的現象的確十分普遍。巡視組對行業巡視反饋的問題中就有“親繁殖、裙帶關系成風”,這給我們敲響了警鐘。作為基層單位的一名管理干部,一定要嚴格要求自己,按原則辦事,鼓勵想干事、會干事、干成事的職工脫穎而出,自覺抵制不正之風,營造風清氣正的發展環境。

總之,學習的一個總體感受就是,對領導干部要嚴格管理、嚴格監督、嚴格要求,督促其凈化自己的“工作圈”、“朋友圈”、“關系圈”,更重要的是要嚴格自律,心無旁騖地投身到工作中,做一名干凈務實的煙草人。干部對兩個責任不理解,認識不清。似乎落實黨風廉政建設兩個責任只是黨委書記和紀委書記的事情,與己無關,因而采取一種事不關己、高高掛起的自由主義態度。經過持續學習,和經常開展的違紀案件通報,機關各部門、各管理所(市場部)的中層干部、普通黨員都認識到了兩個責任的深刻內涵,各級干部都主動落實兩個責任,抓好紀律宣講,將嚴管與厚愛相結合,愛護自己的同事及下屬。

堅持公公正十分可貴。有的干部在一個地方工作時間長了,熟人就多,朋友就多,人情世故也多,有時難免“情面難卻”,做出網開一面、因人而異的事情�!丁扒槊骐y卻”實是公私不分》一文中講到:全國政協委員周新生說,原本正�?恐贫瓤糠ㄖ茟k的事變得幾乎事事求人,國人生老病死都要求人。我覺得他講得很有道理,遇事找關系、托人情、開后門的現象的確十分普遍。巡視組對行業巡視反饋的問題中就有“親繁殖、裙帶關系成風”,這給我們敲響了警鐘。作為基層單位的一名管理干部,一定要嚴格要求自己,按原則辦事,鼓勵想干事、會干事、干成事的職工脫穎而出,自覺抵制不正之風,營造風清氣正的發展環境。

總之,學習的一個總體感受就是,對領導干部要嚴格管理、嚴格監督、嚴格要求,督促其凈化自己的“工作圈”、“朋友圈”、“關系圈”,更重要的是要嚴格自律,心無旁騖地投身到工作中,做一名干凈務實的煙草人。

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