1篇

開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)以來(lái)，本人按照辦公室的總體部署，對(duì)自己的、學(xué)習(xí)、工作等方面存在的突出問(wèn)題進(jìn)行深刻的剖析，找出問(wèn)題的根源，認(rèn)真吸取教訓(xùn)，明確努力的方向，以到達(dá)自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)的目的.現(xiàn)將剖析的主要狀況報(bào)告如下:

一、存在的主要問(wèn)題和不足

到辦公室工作以來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫忙下，自身素質(zhì)得到提高，認(rèn)真地完成各項(xiàng)工作和任務(wù)，但與老同志相比、與辦公室要求的獨(dú)擋一面相比，還有較大的差距.

一是解放的力度還不夠大.工作爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先的意識(shí)不強(qiáng)，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點(diǎn).工作中慣用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)處理問(wèn)題，不能勇于打破老框框、老套路，工作缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性；開拓創(chuàng)新的精神不強(qiáng)，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量，認(rèn)為自己工作潛力弱，工作難度大，以致曾出現(xiàn)畏難情緒，過(guò)于依靠科長(zhǎng)和主任，因此，工作上沒有大的起色.[由www.duanmeiwen.com整理]

二是學(xué)習(xí)用心性不足.在日常工作中總是有意無(wú)意地放松了自我學(xué)習(xí)，對(duì)學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”，流于形式，學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)；學(xué)習(xí)中滿足于“蜻蜒點(diǎn)水”，對(duì)有關(guān)政策、法規(guī)掌握不是十分全面，遇上處理具體事情，往往是憑主觀

臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析狀況、處理問(wèn)題；在理論學(xué)習(xí)上搞實(shí)用主義，與工作有關(guān)的就學(xué)一點(diǎn)，與工作聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少涉獵，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化.由于理論功底不夠深，知識(shí)掌握不夠全面，了解大局不深不透，不能完全適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的需要，貫徹落實(shí)工作任務(wù)上存在走樣、偏差現(xiàn)象.

三是工作作風(fēng)松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn).表此刻:在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握，離辦公室要求的“一點(diǎn)不差，差一點(diǎn)不行”的要求還有必須差距，文字校對(duì)工作中，有時(shí)出現(xiàn)錯(cuò)漏字現(xiàn)象，在衛(wèi)生清掃方面有時(shí)不及時(shí)、不徹底；對(duì)待工作不夠主動(dòng)、用心，往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說(shuō)一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)，等到問(wèn)題的出現(xiàn)再想辦法解決；主動(dòng)思考工作還有欠缺，對(duì)自己的工作缺乏系統(tǒng)地思考和研究，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力.

二、整改措施和努力方向

透過(guò)這次作風(fēng)整頓活動(dòng)，我看清了自己在、學(xué)習(xí)、工作等方面存在的一些問(wèn)題，但并不是查找了問(wèn)題，分析了原因就行了，關(guān)鍵是今后怎樣針對(duì)自身存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，拿出實(shí)際行動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)地解決每一個(gè)具體問(wèn)題.

一是進(jìn)一步解放，在創(chuàng)新上下功夫.牢固樹立奮發(fā)有為、爭(zhēng)創(chuàng)一流的觀念，強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)和自我超越意識(shí)，緊緊圍繞全市中心工作解放、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作，勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真地做好每一項(xiàng)工作；把創(chuàng)新意識(shí)貫穿于工作的全過(guò)程，努力跳出以前的思路和框架，在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上不斷求新、求活；針對(duì)新狀況、新問(wèn)題，大力開展調(diào)查研究，確保寫出一批有深度、有份量的調(diào)研成果.

二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身素質(zhì).今后將全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力打下堅(jiān)實(shí)的政策理論功底，拓寬個(gè)人知識(shí)領(lǐng)域.按照通讀與精研相結(jié)合、理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則，確定學(xué)習(xí)中心，制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃，確定學(xué)習(xí)中心議題，確保每一天拿出必須的時(shí)間用于學(xué)習(xí)，堅(jiān)持作讀書筆記和心得體會(huì)，不斷豐富自己的專業(yè)知識(shí)、理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；針對(duì)自己文字駕馭潛力不強(qiáng)、寫作水需要提高的實(shí)際狀況，加強(qiáng)寫作方法理論的學(xué)習(xí)研究.

三是進(jìn)一步改善工作作風(fēng)，在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫.堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，不該說(shuō)的話不說(shuō)，不該做的事不做；始終持續(xù)雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，高標(biāo)準(zhǔn)、快節(jié)奏的做好每一項(xiàng)工作，重視工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)和每一件小事，力爭(zhēng)使每一項(xiàng)工作都不出紕漏，到達(dá)完美；進(jìn)一步解放，求真務(wù)實(shí)，增強(qiáng)工作主

動(dòng)性和科學(xué)性，工作想到前頭，想細(xì)想全，克服盲目性，變被動(dòng)為主動(dòng)，做到“有的放矢”.

總之，我將以這次作風(fēng)整頓教育活動(dòng)為契機(jī)，振奮精神，扎實(shí)工作，嚴(yán)格要求自己，不斷充實(shí)、提高和完善自己，爭(zhēng)取早日到達(dá)辦公室獨(dú)當(dāng)一面的要求.

2篇

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來(lái)，我從上高度重視，從行動(dòng)上用心投入，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對(duì)照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)“四面鏡子”，對(duì)照縣委書記的好模范、好榜樣??焦裕祿，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，征求到的群眾意見6條、個(gè)人對(duì)照檢查材料查擺的突出問(wèn)題7條、專題民主生活會(huì)相互批評(píng)意見18條、上級(jí)黨組織和督導(dǎo)組點(diǎn)明的問(wèn)題條、認(rèn)領(lǐng)班子反饋意見中個(gè)人問(wèn)題6條，共征集到對(duì)我個(gè)人的意見37條，經(jīng)過(guò)仔細(xì)歸納梳理后，構(gòu)成了10條具體問(wèn)題。根據(jù)省委部署和市委安排，針對(duì)活動(dòng)中深入查擺和廣泛征求的意見推薦，梳理列出問(wèn)題清單，逐項(xiàng)研究構(gòu)成了個(gè)人整改措施。

一、存在的主要問(wèn)題

1、政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)身邊群眾的一些對(duì)黨不滿言論，沒有注意用好的方式方法去加以引導(dǎo)，化解他們的不滿情緒。

2、缺少蹲點(diǎn)，摸不到實(shí)情，脫離群眾，不接地氣。深入公路養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)一線少，對(duì)實(shí)際狀況的了解不多。

3、抓黨建力度不大。對(duì)黨員干部的教育、管理、監(jiān)督失之于寬、失之于軟、失之于松。

4、工作不實(shí)、落實(shí)不力。工作方式簡(jiǎn)單，創(chuàng)新不足。工作中，對(duì)于分管的主要事務(wù)盯的緊、抓的實(shí)，相對(duì)于日常事務(wù)，慣于按老辦法交任務(wù)、壓擔(dān)子，缺乏具體指導(dǎo)和督促、檢查，導(dǎo)致有些工作流于形式，沒什么起色。

5、不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負(fù)責(zé)。逃避職責(zé)，得過(guò)且過(guò)。不敢碰硬，工作欠大膽、欠潑辣。畏難怕事，回避矛盾和問(wèn)題，遇到問(wèn)題繞著走，不真抓、不敢管。對(duì)碰到的工作協(xié)調(diào)問(wèn)題，好辦的就用心辦，難辦的不愿主動(dòng)涉及。顧慮較多，怕出事、怕得罪人，有當(dāng)老好人的想法。

6、缺乏創(chuàng)新思路，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足過(guò)得去。工作只滿足完成規(guī)定的動(dòng)作，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。接到工作任務(wù)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，存在著應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。工作創(chuàng)新不足，在工作中總是以前怎樣干就怎樣干，別人怎樣干就怎樣干，指導(dǎo)推進(jìn)工作的創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、辦法不多。

7、安于現(xiàn)狀，缺乏新動(dòng)力。上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向，缺乏極為強(qiáng)烈的事業(yè)心、職責(zé)感。有時(shí)存在“干累了，歇口氣”的想法，親歷親為少了，工作上缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí)，滿足于過(guò)得去、一般化，頭腦里有不求有功，但求無(wú)過(guò)的在作怪。得過(guò)且過(guò)，工作不忙的時(shí)候，想的更多的是和朋友聊聊天，全身心撲在工作上的時(shí)間和精力相對(duì)減少，創(chuàng)新思維不活，直面困難、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、用心作為、奮發(fā)拼搏的勁頭和動(dòng)力不足，爭(zhēng)創(chuàng)一流的意識(shí)不夠強(qiáng)烈。

8、貪圖安逸，不思進(jìn)取。表現(xiàn)為一是艱苦奮斗精神有所弱化，有貪圖享受現(xiàn)象。工作中講奉獻(xiàn)的精神少了、求回報(bào)的多了，處事中講人情關(guān)系多了，生活中追求節(jié)儉的少了。事業(yè)心、職責(zé)感不強(qiáng)，滿足于不找事、不惹事，工作日按部就班。

9、服務(wù)水、服務(wù)質(zhì)量、工作效率有待進(jìn)一步提高，標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足過(guò)得去。

10、制度化管理不強(qiáng)、不徹底，管理邁不開步子。一些好的制度還停留在醞釀中，沒有來(lái)得及建立健全，另一方面是一些提高工作效能、加大工作落實(shí)的好制度沒有得到認(rèn)真執(zhí)行。慣于按老的一套辦法行事，引入獎(jiǎng)罰機(jī)制不夠，某種程度上助長(zhǎng)了吃大鍋飯的風(fēng)氣，個(gè)性是在養(yǎng)護(hù)和路政管理工作中，大包大攬影響了干部工作的用心性和創(chuàng)造力。

二、整改措施和時(shí)限要求

1、增強(qiáng)政治敏銳性。深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東、鄧小理論、“三個(gè)代表”重要和科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)*系列重要講話精神，持續(xù)在理想信念、宗旨意識(shí)和群眾觀念、意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域基本界限上的清醒。強(qiáng)化黨員意識(shí)，提升政治敏感性和政治鑒別力。自覺地加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng)，不斷加強(qiáng)世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，堅(jiān)決抵制西方自由主義等錯(cuò)誤。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

2、深入一線，加強(qiáng)與職工的聯(lián)系，為基層排憂解難。在工作作風(fēng)上，深入實(shí)際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系；每月主動(dòng)聯(lián)系3-5位，了解他們的狀況。每月下基層參加勞動(dòng)，在勞動(dòng)中了解掌握職工的動(dòng)態(tài)和工作狀況，不斷提高做群眾工作方面的潛力，對(duì)于關(guān)系群眾切身利益的事情，必須要竭盡全力對(duì)待，千方百計(jì)解決。只要合乎法律法規(guī)和政策規(guī)定，就要盡量為群眾帶給方便，力爭(zhēng)讓人民順心，讓群眾滿意。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

3、認(rèn)真落實(shí)書記第一職責(zé)人的職責(zé)，全面加強(qiáng)建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)。精心組織，扎實(shí)開展黨建活動(dòng)各項(xiàng)工作。舉辦豐富多彩的黨建活動(dòng)。堅(jiān)持不懈開展“三會(huì)一課”，加強(qiáng)黨員干部的教育，堅(jiān)持定期的組織生活會(huì)制度，把黨員干部之間的交心談心活動(dòng)制度化、經(jīng)常化，鼓勵(lì)黨員干部互相找不足、提意見，講真話、講實(shí)話、講心里話，開展用心健康的斗爭(zhēng)。完善黨建工作目標(biāo)管理考核制度，解決黨建工作目標(biāo)任務(wù)不具體、考核標(biāo)準(zhǔn)不規(guī)范和“抓與不抓一樣，抓多抓少一個(gè)樣”的問(wèn)題，構(gòu)成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓考核的工作格局。定期深入基層一線調(diào)研、督促黨建工作，了解基層黨建工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，掌握基層黨組織和廣大黨員干部群眾關(guān)注的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正基層黨建工作中不足和存在問(wèn)題。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育管理和監(jiān)督，加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

4、“一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”，不折不扣地執(zhí)行上級(jí)的決策和部署。一是實(shí)行嚴(yán)格的目標(biāo)管理職責(zé)制。進(jìn)一步建立健全崗位目標(biāo)管理職責(zé)制，將工作職責(zé)、任務(wù)和目標(biāo)科學(xué)明確地分別落實(shí)到每個(gè)崗位，使每項(xiàng)工作任務(wù)、每個(gè)工作環(huán)節(jié)的職責(zé)都具體落實(shí)到人，構(gòu)成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的無(wú)縫職責(zé)鏈條。個(gè)性是對(duì)重大工作、重大工程、重點(diǎn)項(xiàng)目，要建立健全重點(diǎn)工作項(xiàng)目專責(zé)制，實(shí)行專人掛鉤負(fù)責(zé)，全程跟蹤督促協(xié)調(diào)項(xiàng)目審批、征地拆遷、工程進(jìn)度等落實(shí)狀況，要倒排工期，掛圖作戰(zhàn)，限時(shí)辦結(jié)，確保各項(xiàng)工作任務(wù)按時(shí)間要求高標(biāo)準(zhǔn)完成。二是實(shí)行嚴(yán)格的監(jiān)督制。督導(dǎo)檢查是推動(dòng)工作落實(shí)的有效手段，建立嚴(yán)格的督辦機(jī)制，加大對(duì)重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)工作及群眾反映意見強(qiáng)烈的環(huán)節(jié)進(jìn)行明查暗訪。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，認(rèn)真分析原因，找準(zhǔn)癥結(jié)，及時(shí)通報(bào)和處理。對(duì)典型的普遍性的問(wèn)題要集中整治，切實(shí)做到問(wèn)題不整改不放過(guò)、群眾不滿意不放過(guò)、職責(zé)不追究不放過(guò)，真正體現(xiàn)督查的嚴(yán)肅性。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

5、樹立雷厲風(fēng)行，干練果斷的良好意識(shí)，創(chuàng)造性地開展工作，提高工作效率，提升管理水。在事業(yè)中敢于亮劍，應(yīng)對(duì)大是大非敢于亮劍，應(yīng)對(duì)矛盾敢于迎難而上，應(yīng)對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，應(yīng)對(duì)失誤敢于承擔(dān)職責(zé)，應(yīng)對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)，做一個(gè)始終堅(jiān)持黨的基本路線、敢想敢做敢擔(dān)當(dāng)也善想會(huì)做能擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)干部，做一個(gè)敢作敢為、銳意進(jìn)取、盡職盡責(zé)，在關(guān)鍵時(shí)刻靠得住、沖得上、能作為的領(lǐng)導(dǎo)干部。在作風(fēng)建設(shè)方面，加強(qiáng)工作紀(jì)律的檢查力度，嚴(yán)肅紀(jì)律要求，堅(jiān)持每月不定時(shí)地進(jìn)行機(jī)關(guān)作風(fēng)的督查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題毫不留情及時(shí)處理，對(duì)不正之風(fēng)敢于應(yīng)對(duì)面的進(jìn)行嚴(yán)厲批評(píng)。不回避矛盾、不推卸職責(zé)。謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁，嚴(yán)于律己、寬以待人，自覺理解黨和人民群眾的監(jiān)督，堂堂正正地做一名合格的共產(chǎn)黨員和稱職的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

6、提高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求。切實(shí)增強(qiáng)革命的事業(yè)心、職責(zé)感，振奮精神、銳意進(jìn)取，在各項(xiàng)工作中堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位、高效率推進(jìn)、高質(zhì)量完成，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求促進(jìn)工作上水。在完成工作任務(wù)的規(guī)定動(dòng)作的同時(shí)，創(chuàng)造富有公路行業(yè)特性的自選動(dòng)作。努力把政治工作和公路改革、建設(shè)工作緊密結(jié)合起來(lái)，引導(dǎo)廣大黨員、干部、職工增強(qiáng)抓住機(jī)遇加快發(fā)展的緊迫感、職責(zé)感和使命感，增強(qiáng)投身公路事業(yè)的用心性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。透過(guò)辦實(shí)事，做表率，樹典型，加強(qiáng)教育，強(qiáng)化輿論宣傳，弘揚(yáng)公路精神，穩(wěn)定，凝聚人心，調(diào)動(dòng)干勁。進(jìn)一步加強(qiáng)職責(zé)意識(shí)，提高業(yè)務(wù)水；兢兢業(yè)業(yè)，持續(xù)較高的工作熱情和飽滿的精神狀態(tài)，豐富自己的閱歷，鍛煉自己的各方面潛力。緊貼中心工作，做到知法、守法、執(zhí)法，不斷提高工作水。工作中不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞公路養(yǎng)護(hù)和管理的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和核心工作，帶頭貫徹和落實(shí)縣委縣政府各項(xiàng)決策和部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

7、敢于較真，敢于碰硬，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，充分利用職權(quán)，大膽開展工作，把事情抓好、抓實(shí)。具有不達(dá)目的不罷休的工作作風(fēng)，進(jìn)一步強(qiáng)化寢食不安的敬業(yè)精神，勇爭(zhēng)第一的進(jìn)取精神和迎難而上的無(wú)畏精神，始終持續(xù)旺盛斗志，瞄準(zhǔn)重點(diǎn)、難點(diǎn)、弱點(diǎn)問(wèn)題，用心探索，改革創(chuàng)新，知難而進(jìn)，做到不解決問(wèn)題不撒手，不出成效不罷休。對(duì)難點(diǎn)、疑點(diǎn)問(wèn)題不等、不靠，用心主動(dòng)地解決；關(guān)心職工群眾的疾苦，認(rèn)真研究，千方百計(jì)地解決；對(duì)單位的重點(diǎn)工作，用心想點(diǎn)子、出思路、謀規(guī)劃、圖發(fā)展，以扎扎實(shí)實(shí)的工作，取得實(shí)實(shí)在在的效果，真正在本職崗位上有所作為。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

8、始終做到謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗。有吃苦在前、享受在后的品質(zhì)；提倡合理消費(fèi)，建構(gòu)健康持續(xù)的生活方式；克服及時(shí)行樂，倡導(dǎo)艱苦奮斗的精神和作風(fēng)。以整風(fēng)精神開展批評(píng)和自我批評(píng)，常修為政之德、長(zhǎng)思貪欲之害、常懷律己之心，管得住小節(jié)，守得住清貧，做廉潔奉公的時(shí)代楷模。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，先禁己身而后人，提高自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高潛力。持續(xù)昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。有壯士斷腕的決心和氣魄，敢打敢拼，才能找到戰(zhàn)勝困難的辦法，從而為靖州公路事業(yè)的發(fā)展帶給強(qiáng)大的精神支撐和堅(jiān)強(qiáng)的保證。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

9、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、宗旨意識(shí)、群眾意識(shí)，牢固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的，真心實(shí)意為人民服務(wù)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能、基本法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高依法行政水。注意工作方法和工作技巧，掌握好工作的原則性和靈活性。克服、杜絕在工作中存在的作風(fēng)漂浮，工作方法簡(jiǎn)單粗暴，辦事拖拉等問(wèn)題，深入細(xì)致的查擺問(wèn)題、深挖根源、解決問(wèn)題，端正服務(wù)態(tài)度，傾聽群眾呼聲，解決群眾疾苦，為每一位前來(lái)辦事的單位和群眾帶給熱情周到的服務(wù)。不斷學(xué)結(jié)，規(guī)范行為，增強(qiáng)綜合素質(zhì)，全面提升服務(wù)質(zhì)量和機(jī)關(guān)形象，更加深入的轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，更好的為廣大群眾服務(wù)，以嶄新的形象、飽滿的精神狀態(tài)和出色的工作業(yè)績(jī)?yōu)槲铱h的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和我局的宏偉目標(biāo)而共同努力。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

10、修改完善我局各項(xiàng)規(guī)章管理制度，強(qiáng)化求真務(wù)實(shí)，高效快捷的作風(fēng)，力爭(zhēng)使我局管理服務(wù)水有新的提高，工作作風(fēng)有新的改善，工作面貌得到新的提高。建立目標(biāo)職責(zé)落實(shí)獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，做到獎(jiǎng)勤罰懶、優(yōu)勝劣汰，從抓制度建設(shè)入手，建立一種長(zhǎng)效管理模式。規(guī)范工作程序，提高工作效率。用心推行首問(wèn)負(fù)責(zé)制。實(shí)行政策服務(wù)、政務(wù)公開制度，公開辦事程序，建立規(guī)范服務(wù)，內(nèi)外監(jiān)督的運(yùn)行機(jī)制，不斷提高工作水和效率。