幾年，室內設計受到大家的熱捧，很多人都選擇了從事室內設計這份工作，那么室內設計的工資待遇是多少呢?為大家介紹，歡迎查看!

室內設計年來非常火，好多別的行業的人紛紛轉行做室內設計師，明明室內設計師要學的東西很多，人們還是義無反顧的轉行了，為什么呢?因為室內設計前景很好，室內設計師工資高，高多少是與你所在的城市掛勾的，一個地方一個工資級別。

但是這個行業掙高工資是有前提條件的：首先你必須是有這方面工作經驗，其次可以畫出一套完整可以利用的圖紙，做到這兩點是需要時間的，剛畢業的大學生肯定不行，有時候要倒貼錢，所以有的剛畢業的大學生熬不過去，在成功之前就早早放棄了。而時間久了，室內設計師的月薪上萬并不少見。

還有，小編從裝飾設計公司了解到，家裝公司里的室內設計師每月的工資組成是：底薪+獎金，獎金一般是工程款的4%，而設計師的底薪與他們的接單量是成正比的，一般來說分為0元、400元、800元、1200元、3000元不等。簡單地按一位中等級別的設計師能力算，一位設計師接一單4萬元的生意，會拿到1600元的獎金;在裝修高峰期，按照設計周期，一位設計師理應接到2-3單，那么該設計師每月會拿到3000元-5000元的獎金，他們的收入應該在3000元-8000元/月。

當然，部分裝飾公司的室內設計師會有設計費的收入、推薦公司自營主材的提成，所以合算起來還是相當豐厚的。收集了一些新手學習室內設計比較關心的問題，希望對還在迷茫的朋友有一點幫助。

2016室內設計就業前景分析

據中國社會調查事務所的調查顯示，隨著社會經濟的發展，全國住宅室內裝修費用，每年至少在500億人民幣以上，大中城市新、舊住宅均約3/5都有過裝修經歷，而幾年新出售的商品住宅，幾乎百分之百進行室內裝修。該趨勢也帶動了裝飾裝修人才市場的火爆。 建筑英才網數據顯示，截至2012年11月末，室內裝修類人才需求同比增長26.1%，室內設計師同比增長54.5%，裝飾設計師同比增長42.5%。

房地產業一直以來都是國民經濟中的支柱產業，在國家十一五計劃中，"中部崛起"又被定為國家戰略，房地產和建筑裝飾行業是中部崛起大戰略的重要組成部分和先遣隊，建筑裝飾行業迎來了前所未有的發展機遇。

一方面，建筑裝飾行業的大發展以及城市化進程的加快，迅速擴大了對裝飾設計專業人才的總量需求，僅廣州市目前就有裝飾企業4000家;另一方面，裝飾設計人才培養培訓工作相對滯后，行業人才素質普遍偏低。現有從業人員中，持有職業資格證書崗位證書的人員占總數不足5%.今后15年，全國需培養技術與管理人員需求約150萬人，年均增加約10萬人。

正因為人才供需失衡，導致室內設計師行情一路走高，真正有能力的設計師一直是被各大公司挖搶的對象，目前在廣州、深圳等一線城市見到年收入8-10萬的設計師太正常了。