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年公務(wù)員級(jí)別工資檔次對(duì)照表【最新版】

2024-05-24 06:53:37 大風(fēng)車(chē)考試網(wǎng)

公務(wù)員工資級(jí)別檔次對(duì)照表級(jí)別工資檔次怎么算

由于等級(jí)不同而有著不同的收入待遇。我國(guó)公務(wù)員具體收入及差距情況有其國(guó)情特點(diǎn)。僅從工資收入上看,我國(guó)高低級(jí)公務(wù)員的差距似乎并不大,而且后幾次工資調(diào)整與前幾次工資調(diào)整的差距趨勢(shì)在逐步縮小,由1985年的10.2倍縮小到目前的6.6倍。但是房改后,高低級(jí)公務(wù)員的實(shí)際收入?yún)s在擴(kuò)大。目前,在全國(guó)10多個(gè)行業(yè)的職工均工資中,公務(wù)員的均工資排名處于中下位次。

級(jí)別工資檔次怎么算?公務(wù)員的職務(wù)應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)相應(yīng)的級(jí)別。公務(wù)員職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系,由國(guó)務(wù)院規(guī)定。公務(wù)員的職務(wù)與級(jí)別是確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)。公務(wù)員的級(jí)別根據(jù)所任職務(wù)及其德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)和資歷確定。公務(wù)員在同一職務(wù)上,可以按照國(guó)家規(guī)定晉升級(jí)別。

一、公務(wù)員級(jí)別的概念公務(wù)員除了其所任職務(wù)以外,還有級(jí)別。公務(wù)員的級(jí)別高低,既體現(xiàn)公務(wù)員所任職務(wù)的等級(jí)高低、責(zé)任輕重和職位難易程度,又反映公務(wù)員的德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)和資歷等素質(zhì)條件和工作狀況。這是我國(guó)公務(wù)員制度的一個(gè)。

各國(guó)公務(wù)員都有級(jí)別,但確定級(jí)別的依據(jù)和級(jí)別所反映的內(nèi)容不盡相同。在美國(guó)等實(shí)行職位分類(lèi)的國(guó)家,公務(wù)員級(jí)別反映的是公務(wù)員所在職位的責(zé)任輕重和難易程度,與公務(wù)員本身的資歷條件無(wú)關(guān),級(jí)別不隨人變化。責(zé)任輕重和難易程度相同的職位劃入同一級(jí)職位,職位的工作任務(wù)和責(zé)任不變,級(jí)別也不變。而在實(shí)行品位分類(lèi)的國(guó)家,公務(wù)員的級(jí)別主要反映公務(wù)員本身的學(xué)歷、資歷等條件,級(jí)別隨人走,同一職位可由級(jí)別不同的人來(lái)?yè)?dān)任。我國(guó)公務(wù)員的級(jí)別,既考慮了職位分類(lèi)的因素,又吸取了我國(guó)傳統(tǒng)的官員品位制度、干部等級(jí)制度以及現(xiàn)代品位分類(lèi)的因素。

二、職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系國(guó)家公務(wù)員暫行條例中曾經(jīng)規(guī)定,國(guó)家公務(wù)員的級(jí)別分為十五級(jí)。

職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系分別是:

(一)國(guó)務(wù)院總理:一級(jí);

(二)國(guó)務(wù)院副總理,國(guó)務(wù)委員:二至三級(jí);

(三)部級(jí)正職,省級(jí)正職:三至四級(jí);

(四)部級(jí)副職,省級(jí)副職:四至五級(jí);

(五)司級(jí)正職,廳級(jí)正職,巡視員:五至七級(jí);

(六)司級(jí)副職,廳級(jí)副職,助理巡視員:六至八級(jí);

(七)處級(jí)正職,縣級(jí)正職,調(diào)研員:七至十級(jí);

(八)處級(jí)副職,縣級(jí)副職,助理調(diào)研員:八至十一級(jí);

(九)科級(jí)正職,鄉(xiāng)級(jí)正職,主任科員:九至十二級(jí);

(十)科級(jí)副職,鄉(xiāng)級(jí)副職,副主任科員:九至十三級(jí);

(十一)科員:九至十四級(jí);

(十二)辦事員:十至十五級(jí)。

根據(jù)組織部1993年9月發(fā)布的《關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)參照試行<國(guó)家公務(wù)員暫行條例>的實(shí)施意見(jiàn)》,黨的機(jī)關(guān)工作者的級(jí)別劃分,參照國(guó)家公務(wù)員暫行條例執(zhí)行。職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系是:

(1)中央*,中央政治局常委:一級(jí);

(2)中央政治局委員、候補(bǔ)委員,中央書(shū)記處書(shū)記,中紀(jì)委書(shū)記:二至三級(jí);

(3)中央各部部長(zhǎng),省(自治區(qū)、直轄市)委書(shū)記,中紀(jì)委副書(shū)記:三至四級(jí);

(4)中央各部副部長(zhǎng),省(自治區(qū)、直轄市)委副書(shū)記、常委,中紀(jì)委常委,省(自治區(qū)、直轄市)紀(jì)委書(shū)記:四至五級(jí);

(5)中央各部局長(zhǎng),省(自治區(qū)、直轄市)委各部部長(zhǎng),地(市、州、盟、直轄市的區(qū))委書(shū)記,省(自治區(qū)、直轄市)紀(jì)委副書(shū)記,巡視員:五至七級(jí);

(6)中央各部副局長(zhǎng),省(自治區(qū)、直轄市)委各部副部長(zhǎng),地(市、州、盟、直轄市的區(qū))委副書(shū)記,地、盟(市、州、直轄市的區(qū))委委員(常委),省(自治區(qū)、直轄市)紀(jì)委常委,地(市、州、盟、直轄市的區(qū))紀(jì)委書(shū)記,助理巡視員:六至八級(jí);

(7)處長(zhǎng),地(市、州、盟、直轄市的區(qū))委各部部長(zhǎng),縣(市、旗、省轄市的區(qū))委書(shū)記,地(市、州、盟、直轄市的區(qū))紀(jì)委副書(shū)記,調(diào)研員:七至十級(jí);

(8)副處長(zhǎng),地(市、州、盟、直轄市的區(qū))委各部副部長(zhǎng),縣(市、旗、省轄市的區(qū))委副書(shū)記、常委,地、盟(市、州、直轄市的區(qū))紀(jì)委委員(常委),縣(市、旗、省轄市的區(qū))紀(jì)委書(shū)記,助理調(diào)研員:八至十一級(jí);

(9)科長(zhǎng),縣(市、旗、省轄市的區(qū))委各部部長(zhǎng),鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委書(shū)記,縣(市、旗、省轄市的區(qū))紀(jì)委副書(shū)記,主任科員:九至十二級(jí);

(10)副科長(zhǎng),縣(市、旗、省轄市的區(qū))委各部副部長(zhǎng),鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委副書(shū)記,縣(市、旗、省轄市的區(qū))紀(jì)委常委,副主任科員:九至十三級(jí);

(11)科員:九至十四級(jí);

(12)辦事員:十至十五級(jí)。另外,各級(jí)黨的機(jī)關(guān)中與上述職務(wù)相對(duì)應(yīng)的其他職務(wù),也適用上述規(guī)定。

本法規(guī)定公務(wù)員的職務(wù)應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)相應(yīng)的級(jí)別,但沒(méi)有對(duì)具體的對(duì)應(yīng)關(guān)系作出規(guī)定,這就為改革留下了空間。根據(jù)有關(guān)部門(mén)設(shè)想的新的級(jí)別設(shè)置方案,將來(lái)要增加級(jí)別數(shù)量,擴(kuò)大相鄰職務(wù)層次的交叉對(duì)應(yīng)幅度,同時(shí)體現(xiàn)向基層傾斜的指導(dǎo)。我國(guó)92%的公務(wù)員,其職務(wù)層次處于主任科員以下,因此職務(wù)層次越低,與級(jí)別的交叉對(duì)應(yīng)幅度應(yīng)當(dāng)越大。

三、公務(wù)員級(jí)別的功能

國(guó)家公務(wù)員暫行條例中的級(jí)別,影響公務(wù)員工資的作用不大,級(jí)別的激勵(lì)功能較弱,公務(wù)員感覺(jué)不到級(jí)別的激勵(lì)功能。而根據(jù)本條規(guī)定,公務(wù)員級(jí)別與公務(wù)員的職務(wù)一起構(gòu)成了確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)。目前我國(guó)實(shí)行的公務(wù)員待遇體制,比較強(qiáng)調(diào)職務(wù)。按照現(xiàn)在的體制,工資、住房、醫(yī)療、交通等福利待遇都與職務(wù)高低掛鉤,但從職務(wù)升遷上講,每個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)都是有限的,擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的更少,而這就使得許多人都去跑官、要官、買(mǎi)官,不利于干部隊(duì)伍建設(shè)。在實(shí)行職務(wù)晉升制度的同時(shí),根據(jù)工齡、業(yè)績(jī)等因素,確定公務(wù)員的級(jí)別晉升制度,并與工資、福利等待遇掛鉤,就可以充分照顧到大多數(shù)公務(wù)員的利益,調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。

四、確定公務(wù)員級(jí)別的根據(jù)

本條規(guī)定,公務(wù)員的級(jí)別根據(jù)所任職務(wù)及其德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)和資歷確定。具體來(lái)說(shuō),在確定公務(wù)員級(jí)別時(shí),應(yīng)考慮如下因素:(1)公務(wù)員所擔(dān)任的職務(wù),包括領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)與非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。職務(wù)決定公務(wù)員的級(jí)別范圍(可能的最高級(jí)別與最低級(jí)別),每一職務(wù)對(duì)應(yīng)一定范圍的級(jí)別。(2)公務(wù)員的資歷。同一職務(wù)層次的公務(wù)員,工作年限長(zhǎng)、學(xué)歷高的,級(jí)別也高。(3)級(jí)別的晉升與德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)相聯(lián)系。根據(jù)本法第五章的規(guī)定,公務(wù)員定期考核的結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)員級(jí)別的工具。公務(wù)員有違法違紀(jì)行為的,有可能受到降級(jí)的處分。

五、同一職務(wù)上可以按照國(guó)家規(guī)定晉升級(jí)別

如前所述,公務(wù)員職務(wù)與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系,是指公務(wù)員的職務(wù)對(duì)應(yīng)一定的級(jí)別范圍,這種對(duì)應(yīng)并非一一對(duì)應(yīng),同一個(gè)公務(wù)員職務(wù)可以對(duì)應(yīng)多個(gè)級(jí)別,具體對(duì)應(yīng)哪一個(gè)級(jí)別,要根據(jù)德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)和資歷來(lái)確定。因此,公務(wù)員如果德才兼?zhèn)洌泄ぷ鲗?shí)績(jī),或者資歷有提高,即使公務(wù)員的職務(wù)沒(méi)有晉升,也可以晉升其級(jí)別。而由于級(jí)別與職務(wù)一樣是確定公務(wù)員工資和其他待遇的依據(jù)之一,這對(duì)于調(diào)動(dòng)公務(wù)員的工作積極性、克服“官本位”的具有重要意義。本法的規(guī)定,使得公務(wù)員的級(jí)別成為公務(wù)員職業(yè)發(fā)展的重要臺(tái)階,除了職務(wù)晉升之外,級(jí)別晉升也是公務(wù)員職業(yè)發(fā)展的一條重要渠道。

在中國(guó),國(guó)家公務(wù)員的級(jí)別分為二十七級(jí)。

公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系:

(一)國(guó)家級(jí)正職:一級(jí)

(二)國(guó)家級(jí)副職:二級(jí)至四級(jí)

(三)省部級(jí)正職:四級(jí)至八級(jí)

(四)省部級(jí)副職:六級(jí)至十級(jí)

(五)廳局級(jí)正職:八級(jí)至十三級(jí)

(六)廳局級(jí)副職:十級(jí)至十五級(jí)

(七)縣處級(jí)正職:十二級(jí)至十八級(jí)

(八)縣處級(jí)副職:十四級(jí)至二十級(jí)

(九)鄉(xiāng)科級(jí)正職:十六級(jí)至二十二級(jí)

(十)鄉(xiāng)科級(jí)副職:十七級(jí)至二十四級(jí)。

(十一)社區(qū)或駐村干部:二十五級(jí)

綜合管理類(lèi)公務(wù)員與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系:

(一)巡視員:八級(jí)至十三級(jí);(相當(dāng)于正廳局級(jí))

(二)副巡視員:十級(jí)至十五級(jí);

(三)調(diào)研員:十二級(jí)至十八級(jí);(相當(dāng)于正縣處級(jí))

(四)副調(diào)研員:十四級(jí)至二十級(jí);

(五)主任科員:十六級(jí)至二十二級(jí);(相當(dāng)于正鄉(xiāng)科級(jí))

(六)副主任科員:十七級(jí)至二十四級(jí);

(七)科員:十八級(jí)至二十六級(jí);(本科生大專(zhuān)生)

(八)辦事員:十九級(jí)至二十七級(jí)。

軍隊(duì)的職稱(chēng)級(jí)別(軍銜)分為:上將、中將、少將、大校、上校、中校、少校、上尉、中尉、少尉,一級(jí)軍士長(zhǎng),二級(jí)軍士長(zhǎng),三級(jí)軍士長(zhǎng),四級(jí)軍士長(zhǎng),上士,中士,下士。

最新國(guó)家公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)表

公務(wù)員職務(wù)工資對(duì)照表單位:元
職務(wù)職務(wù)類(lèi)別職務(wù)與級(jí)別對(duì)應(yīng)關(guān)系
領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
國(guó)家級(jí)正職

一級(jí)
國(guó)家級(jí)副職

二級(jí)至四級(jí)
省部級(jí)正職2,510
四級(jí)至八級(jí)
省部級(jí)副職1,900
六級(jí)至十級(jí)
廳局級(jí)正職1,4101,290八級(jí)至十三級(jí)
廳局級(jí)副職1,080990十級(jí)至十五級(jí)
縣處級(jí)正職830760十二級(jí)至十八級(jí)
縣處級(jí)副職640590十四級(jí)至二十級(jí)
鄉(xiāng)科級(jí)正職510480十六級(jí)至二十二級(jí)
鄉(xiāng)科級(jí)副職430410十七級(jí)至二十四級(jí)
科員
380十八級(jí)至二十六級(jí)
辦事員
340十九級(jí)至二十七級(jí)

工資套改對(duì)照表(科員級(jí))

序號(hào)工齡套改級(jí)別與工資檔次職務(wù)工資級(jí)別工資工資合計(jì)工資待遇與受級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系
套改級(jí)別工資檔次
13261330325655辦事員
245262330345675辦事員
367251330359689辦事員
489252330381711辦事員
51012242370421791科員
61314243370446816科員
71517233370494864科員
81819234370522892科員
92022224400580980科員
1023242254006121012科員
1125272154006791079副科
1228292164007151115副科
1330322064957981293正科
1433342074958391334正科
1535371974959331428正科
1638391984959791474正科
17404218861010921702副處

  級(jí)別工資檔次對(duì)照表

級(jí)別工資檔次對(duì)照表

公務(wù)員級(jí)別工資檔次對(duì)照表單位:元
檔次級(jí)別1234567891011121314
13,0203,1803,3403,5003,6603,820







22,7702,9153,0603,2053,3503,4953,640






32,5302,6702,8102,9503,0903,2303,3703,510





42,2902,4262,5622,6982,8342,9703,1063,2423,378




52,0702,2022,3342,4662,5982,7302,8622,9943,1263,258



61,8701,9962,1222,2482,3742,5002,6262,7522,8783,0043,130


71,7001,8181,9362,0542,1722,2902,4082,5262,6442,7622,880


81,5601,6691,7781,8871,9962,1052,2142,3232,4322,5412,650


91,4381,5381,6381,7381,8381,9382,0382,1382,2382,3382,438


101,3241,4161,5081,6001,6921,7841,8761,9682,0602,1522,244


111,2171,3021,3871,4721,5571,6421,7271,8121,8971,9822,0672,152

121,1171,1961,2751,3541,4331,5121,5911,6701,7491,8281,9071,9862,065
131,0241,0981,1721,2461,3201,3941,4681,5421,6161,6901,7641,8381,9121,986
149381,0071,0761,1451,2141,2831,3521,4211,4901,5591,6281,6971,7661,835
158599249891,0541,1191,1841,2491,3141,3791,4441,5091,5741,6391,704
167868479089691,0301,0911,1521,2131,2741,3351,3961,4571,5181,579
177197768338909471,0041,0611,1181,1751,2321,2891,3461,403
186587117648178709239761,0291,0821,1351,1881,2411,294
196026517007497988478969459941,0431,0921,141

205515966416867317768218669119561,001


21504545586627668709750791832873



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