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2025年基層干部正風(fēng)肅紀(jì)心得體會

2024-05-20 19:26:35 大風(fēng)車考試網(wǎng)

摘要:通過此次“正風(fēng)肅紀(jì)”主題整頓活動的開展,進一步弘揚了新風(fēng)正氣、狠剎了歪風(fēng)邪氣,具有十分重大的現(xiàn)實意義。以下是小編帶來的正風(fēng)肅紀(jì)心得體會,希望對您有所幫助。

正風(fēng)肅紀(jì)心得體會(一)

十月以來,我院響應(yīng)市委號召開展正風(fēng)肅紀(jì)專項行動。經(jīng)過對此次專項行動相關(guān)文件的學(xué)習(xí),對個人工作的反思,我有以下幾點心得體會:

一、不斷學(xué)習(xí)先進,緊緊跟隨*的步伐。是行動的先導(dǎo),優(yōu)秀的能指引我們正確地開展工作。作為一名剛剛進入公務(wù)員隊伍的大學(xué)畢業(yè)生來說,此次正風(fēng)肅紀(jì)活動的開展,正給了我從源頭樹立 “人民法院為人民”的好機會。作為一名公務(wù)員,我們必須堅守“半點差錯、滿盤皆輸”的防線 ,“有權(quán)亂用、害人害己”的自律防線和“執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必糾”的制度防線。其中,防線和自律防線是堅守公務(wù)員使命的內(nèi)在根本,“執(zhí)法必嚴(yán)、違法必糾”的制度防線是對公務(wù)員工作開展的外在限制。內(nèi)在是人的主觀積極的方面,在人的發(fā)展中起至關(guān)重要的作用,從這一點來看,此次的正風(fēng)肅紀(jì)專項行動的實施,對于我們端正、積極進取,牢固樹立起為人民服務(wù)的意識、樹立正確的廉政觀念起到了非常重要的作用,同時也教會了我,只有不斷的學(xué)的相關(guān)文件和政策,牢牢掌握*文件中的相關(guān)精神,才能時刻保持上的先進性。

二、從自己做起,在工作中堅定落實為人民服務(wù)的使命。只停留在我們的腦中,而群眾們真正看在眼里的是我們?nèi)粘9ぷ髦械男袆印R虼耍ㄟ^此次正風(fēng)肅紀(jì)專項行動的開展,我除了樹立上的正確觀念,還懂得了要將觀念落實到行動中的道理。作為一名剛?cè)肼毑痪玫墓珓?wù)員,我的第一要務(wù)是熟悉辦公室各項工作的具體流程,在工作的過程中發(fā)現(xiàn)自己的問題,盡快解決,提高自己的工作能力和工作效率。其次,作為辦公室的工作人員,面對群眾的來電、來訪,我們要熱情相迎,積極配合,幫助群眾解決難題,堅決杜絕“臉難看”“門難進”的辦事難問題。再次,在我的工作中也要與院內(nèi)的各位同事進行良好的溝通,做好院內(nèi)各部門的后勤保障工作。最后,作為一名公務(wù)員,我不僅要在工作中盡心盡責(zé),還必須在生活上對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,注意日常言行舉止,為公務(wù)員樹立良

2025年基層干部正風(fēng)肅紀(jì)心得體會

好的形象。

三、反思自我,在思考中糾正問題,提升責(zé)任意識。古代圣賢曾子曾說過“吾日三省吾身;為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不乎?”可見學(xué)會反思自我對于完善工

2025年基層干部正風(fēng)肅紀(jì)心得體會

作,提高工作水非常重要。在工作中,我們不能回避問題,更不能做錯了工作刻意隱瞞,對于錯誤,我們要主動予以反思和糾正,只有這樣我們才能將工作真正落實到實處。唐太宗李世明曾說過,“以人為鏡可以知得失”在我的工作過程中,我還要多看多學(xué),積極向領(lǐng)導(dǎo)、主任、前輩們學(xué)習(xí),豐富自己的實踐知識。

四、在工作中勇于創(chuàng)新,提高服務(wù)能力。作為一名辦公室的工作人員,我工作中常遇到各種各樣的問題。在解決這些問題的過程中,我懂得了在堅守工作原則底線的同時,針對不同的情況,開動腦筋,結(jié)合實際,具體問題具體分析,在解決問題的過程中讓群眾感受到法院的人情味。

正風(fēng)肅紀(jì)心得體會(二)

xx月以來,我部開展了正風(fēng)肅紀(jì)專題教育活動,透過這一段時光的集中學(xué)習(xí)和自學(xué),我深刻認識到,開展正風(fēng)肅紀(jì)活動,是抓好組織部門自身建設(shè),進一步增強組工干部紀(jì)律意識,匡正選人用人風(fēng)氣的必要手段。

做好換屆選舉工作,選優(yōu)配強基層黨政班子,事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,事關(guān)良好政風(fēng)和社會風(fēng)氣的營造

2025年基層干部正風(fēng)肅紀(jì)心得體會

。作為一名組工干部,應(yīng)當(dāng)把換屆工作作為一項重大政治使命和考驗,切實把導(dǎo)向樹好,把干部選準(zhǔn),把班子配強,匡正風(fēng)氣,圓滿完成換屆工作。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律,是確保換屆工作風(fēng)清氣正的關(guān)鍵。組工干部要成為學(xué)習(xí)、貫徹、遵守換屆紀(jì)律的排頭兵;要自省、自警、自勵,爭做黨性最強的人,爭做公道正派的模范。作為一名組工干部,一是要進一步加強學(xué)習(xí),增強自身紀(jì)律意識,以優(yōu)良的紀(jì)律作風(fēng)貫穿干部選拔任用全過程。要強化學(xué)習(xí)換屆紀(jì)律,學(xué)習(xí)典型案例。確保“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)、5個一律”入腦入心,爛熟于心,牢記組工干部“十嚴(yán)禁”和“五條禁令”。時刻用換屆紀(jì)律對照檢查自我,提醒自我“該做什么、不該做什么、什么能做、什么不能做”。清楚地了解哪些事項當(dāng)警惕、哪些行為不能做、做了的后果是什么,始終繃緊嚴(yán)肅紀(jì)律這根弦。

二是要以堅定的黨性覺悟貫穿干部選拔作用全過程。組工干部在干部選拔任用中不可或缺,時的工作也與干部選拔任用相關(guān),組工干部的一言一行都倍受關(guān)注,組工干部就是本地選人用人的一個風(fēng)向標(biāo)。作為一名組工干部要堅持公道正派,強化大局意識,以對工

2025年基層干部正風(fēng)肅紀(jì)心得體會

作負責(zé)、對干部負責(zé)的態(tài)度講公道話、選厚道人,行公道事,不亂許諾、不以權(quán)謀私,不打擊報復(fù),切實把能干事、會干事、干成事的干部選出來、推上去。

三是要堅持原則,實事求是,弘揚正氣。作為組工干部在換屆工作上、干部選拔任用上必須要堅持原則,要有底氣。一切按程序,按干部選拔任用規(guī)定行事,把干部考察的真實狀況實事求是的反映出來,真實的把干部的狀況反映出來,不走樣。要心存正氣,要堅持把原則、政策和程序作為換屆的高壓線、生命線,堅決做到堅持原則不動搖、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不降低、貫徹政策不走樣、履行程序不變通,努力讓原則、政策和程序說話。組工干部務(wù)必伸張正義、公道正派,把干部導(dǎo)向搞好,把換屆風(fēng)氣搞正。

四是要自警自醒,多反省,多思考,用心尋找工作新方法、新措施。看在執(zhí)行換屆紀(jì)律上存不存在問題,看我們在換屆工作上存不存在漏洞,用心尋找新方法、新措施,堵塞選人用人上的漏洞,不給品行不端、心術(shù)不正、作風(fēng)不實的投機鉆營者有可乘之機。

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