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2025年社保費(fèi)率和公積金繳存比例下降工資待遇降嗎

2024-06-04 06:03:37 大風(fēng)車考試網(wǎng)

4月13日,李克強(qiáng)主持召開國務(wù)院常務(wù)會議,決定在去年已適當(dāng)降低失業(yè)、工傷和生育三項(xiàng)社保費(fèi)率基礎(chǔ)上,階段性降低企業(yè)社保繳費(fèi)費(fèi)率和住房公積金繳存比例,為市場主體減負(fù)、增加職工現(xiàn)金收入。很多網(wǎng)友對此表示了自己的擔(dān)憂,這社保和公積金都降了,工資待遇會不會降?為此快車教育盤點(diǎn)了相關(guān)詳情,歡迎大家閱讀查看!

國務(wù)院決定,從2017年5月1日起兩年內(nèi):

1、降低基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例

對企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例超過20%的省份,將繳費(fèi)比例降至20%;單位繳費(fèi)比例為20%且2015年底基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)超過9個(gè)月的省份,可以階段性降低至19%。

2、降低失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率

將失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率由現(xiàn)行的2%階段性降至1%?1.5%,其中個(gè)人費(fèi)率不超過0.5%。上述兩項(xiàng)措施的具體方案由各省(區(qū)、市)確定。

3、規(guī)范住房公積金繳存比例

對高于12%的一律予以規(guī)范調(diào)整,同時(shí)由各省(區(qū)、市)結(jié)合實(shí)際,階段性適當(dāng)降低住房公積金繳存比例;生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)除可降低繳存比例外,還可依法申請緩繳公積金,待效益好轉(zhuǎn)后再提高繳存比例或恢復(fù)繳存并補(bǔ)繳緩繳的公積金。

初步測算,采取以上措施每年可減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)1000多億元。

各地從實(shí)際出發(fā)階段性降低“五險(xiǎn)一金”

在4月11日的經(jīng)濟(jì)形勢座談會上,李克強(qiáng)總理就已提出,推進(jìn)減稅降費(fèi)依然是經(jīng)濟(jì)工作的重中之重。堅(jiān)決打贏全面實(shí)施營改增試點(diǎn)改革攻堅(jiān)戰(zhàn),切實(shí)做到所有行業(yè)稅負(fù)只減不增,特別是使小微企業(yè)獲得實(shí)惠。要實(shí)施降費(fèi),支持各地從實(shí)際出發(fā),在國家統(tǒng)一框架下,階段性降低“五險(xiǎn)一金”。加大清理各種不合理收費(fèi)力度,減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。

社保費(fèi)率降低工資待遇養(yǎng)老金會少嗎?

下調(diào)社保費(fèi)率,最開心的莫過于企業(yè)了。

年來,社保費(fèi)率過高一直是業(yè)界討論的焦點(diǎn)之一。根據(jù)目前我國社保政策的相關(guān)規(guī)定,養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)社會保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例累計(jì),企業(yè)承擔(dān)30%左右,個(gè)人繳費(fèi)11%左右,整體社保費(fèi)率超過40%。

早就有一種說法,假設(shè)你的稅前工資1萬元,在扣除各類社會保險(xiǎn)及其所得稅之后,每月能夠拿到手的工資是7454元,而企業(yè)實(shí)際支出了14410元。險(xiǎn)金過高,導(dǎo)致一些企業(yè)不僅不敢漲工資,還舉步維艱。

如果社保繳存比例降低,企業(yè)負(fù)擔(dān)也就降低了,職工到手的現(xiàn)金自然就多了,而對養(yǎng)老待遇也不會產(chǎn)生影響。

目前,退休職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。根據(jù)基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)公式,基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放高低主要取決于職工退休時(shí)上一年度在崗職工月均工資、職工本人均繳費(fèi)工資和繳費(fèi)年限三項(xiàng)因素,與企業(yè)或個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率高低無關(guān)。而個(gè)人賬戶養(yǎng)老金部分會受職工本人繳費(fèi)費(fèi)率影響,只有職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率下調(diào),才會影響個(gè)人賬戶養(yǎng)老金這部分收入。

公積金繳存比例降低買房受影響嗎?

根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》,職工和單位公積金的繳存比例最低為5%、最高為20%,單位和職工可以在這個(gè)比例區(qū)間進(jìn)行選擇。

如果公積金繳存比例降低,公積金數(shù)額也會相應(yīng)變化。

舉個(gè)例子:

單位和個(gè)人每月繳存的公積金數(shù)額=上一年月均工資x住房公積金繳存比例。

假如2015年你的月均工資為5000元/月,此前的公積金繳納比例是15%,那單位和個(gè)人每月分別要繳納5000×15%=750元,你的月公積金等于有1500元。

假設(shè)調(diào)整后繳納比例降低到12%,那單位和個(gè)人要繳納5000x12%=600元,月公積金則為1200元,比以前少了300元。但是,到手的工資多了150元。

也就是說,如果沒有買房的打算,那么繳存比例低點(diǎn)也挺好,至少每個(gè)月到手的錢多點(diǎn)。但一旦準(zhǔn)備買房,那公積金總額還是比以前少了一些。當(dāng)然,這個(gè)例子只適用于現(xiàn)在繳存比例高于12%的城市,具體是否產(chǎn)生影響還要看各地如何調(diào)整。

附圖:部分城市住房公積金繳存比例

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