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2025年黨員學(xué)習(xí)三學(xué)六守換屆九嚴禁警示教育月活動心得體會

2024-05-23 17:39:57 大風(fēng)車考試網(wǎng)

【黨員學(xué)習(xí)三學(xué)六守換屆九嚴禁警示教育月活動心得體會1】

按辦黨組開展“三學(xué)六守換屆九嚴禁”警示教育活動的要求,河北專員辦監(jiān)督檢查處支部開展學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》《條例》的討論會,通過集體學(xué)習(xí)、專題研討、匯報等方式,進一步嚴明紀律,切實把紀律和規(guī)矩挺在前面,為本職工作提供和紀律保障。

把紀律和規(guī)矩挺在前面,首先要做好黨規(guī)黨紀的宣傳教育,讓黨員干部熟知黨紀條規(guī)。我辦監(jiān)督檢查處支部通過個人自學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)學(xué)、座談交流、案例研討等方式,實現(xiàn)全面學(xué)習(xí)與重點解讀、分散學(xué)習(xí)與集中研討相補充、相促進,切實做好黨紀條規(guī)的宣傳教育,讓黨員干部知紀懂紀,明紀于心。

把紀律和規(guī)矩挺在前面,關(guān)鍵要嚴格執(zhí)紀。監(jiān)督檢查處支部無論是在日常工作還是外出檢查期間,都始終保持清醒的頭腦,時刻牢記“紀律”二字,將守紀律講規(guī)矩轉(zhuǎn)化為一種自覺行動;堅持按規(guī)矩和程序辦事;積極推進黨風(fēng)廉政建設(shè),強化廉政風(fēng)險防控,不斷樹立專員辦人守紀律、講規(guī)矩的良好形象。

把紀律和規(guī)矩挺在前面,還要抓早抓小,防微杜漸。監(jiān)督檢查處在工作中嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、工作紀律和生活紀律,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,對于任何違紀違規(guī)的行為和意圖,堅決制止。全處同志通過時刻自省,反復(fù)對照,使挺紀在前內(nèi)化于心、外化于行,整個支部形成了一種互相監(jiān)督,互相批評的良好風(fēng)氣。

把紀律和規(guī)矩挺在前面,就是要“心中有紀,行要依規(guī)”,全體黨員不斷學(xué)習(xí),不斷提高黨性修養(yǎng)和遵規(guī)守紀的自覺性;黨組織嚴格執(zhí)行黨規(guī)黨紀,運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,對黨員干部違紀違規(guī)行為及時進行處理,使之受到警醒,才能使我們的黨員隊伍更加強大。

【黨員學(xué)習(xí)三學(xué)六守換屆九嚴禁警示教育月活動心得體會2】

大多數(shù)腐敗分子懺悔時都會說,如果有人早些提醒、早打招呼,自己就不會落到今天這個地步了;也有的會“抱怨”,如果組織早些給予處分或組織處理,也許就不至于違法犯罪了。不論這些人出于什么心態(tài)、目的,辯解也好、抱怨也罷,不可否認的是,對于那些違紀違規(guī)的黨員干部,如果組織能夠及時打招呼、給予必要處分,就有可能中止其錯誤行為而不會繼續(xù)犯錯,更不會發(fā)展到違法犯罪的程度。實際上,腐敗分子并非天生的,大多都是從小貪小腐起步,“蒼蠅”長成了“老虎”。縱觀那些貪腐案例,其中有一個共同特點,先違紀后違法。因此,有效運用紀律手段及時處置違紀違規(guī)者,把紀律和規(guī)矩挺在前面,抓早抓小、動輒則咎,使之受到警醒,就能更好地保護和挽救那些黨員干部。

把紀律和規(guī)矩挺在前面,首先要做好黨規(guī)黨紀的宣傳教育,讓黨員干部熟知黨紀條規(guī)。有的黨員干部認為自己不會發(fā)生違紀違規(guī)的事情,而忽視對黨紀條規(guī)的學(xué)習(xí);有的黨員干部借口工作忙而不愿學(xué)習(xí)黨紀條規(guī);也有一些黨組織認為許多黨紀條規(guī)執(zhí)行多年了,大家也都知道了,沒有必要再組織學(xué)習(xí)。主客觀因素使得一些黨員干部對黨紀條規(guī)不學(xué)不懂、不懼不怕。無知者無畏,就為違紀違法埋下了隱患。因此,挺紀在前,就要切實做好黨紀條規(guī)的宣傳教育,讓黨員干部知紀懂紀,做到“心中有紀、行要依規(guī)”,養(yǎng)成守紀律、講規(guī)矩的慣。

把紀律和規(guī)矩挺在前面,關(guān)鍵要嚴格執(zhí)紀,讓違反黨規(guī)黨紀者受到懲戒和震懾。干部犯錯誤,組織有責(zé)任。作為黨員干部,如果違反了黨規(guī)黨紀,就應(yīng)受到相應(yīng)的處分,這是天經(jīng)地義的事。然而,一些單位、組織包括少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部卻以“保護”干部為名,對少數(shù)黨員干部的違紀違規(guī)行為“睜只眼、閉只眼”,搞“大事化小、小事化了”,處理上也是“不痛不癢”。他們認為,如果給予這些黨員干部處分了,怕影響單位形象,怕干部面子上過不去,影響他們以后的進步。殊不知,“留了情面,卻害了干部”。一些黨員干部就是因為沒有及時受到嚴肅處理而變得更加僥幸甚至“膽大妄為”,最終走上了違法犯罪的不歸路。

把紀律和規(guī)矩挺在前面,還要抓早抓小,讓違紀違規(guī)者早些醒悟,及時改正。紀律處分,既是對有“過”者的處罰,又是抓早抓小,是對干部的一種保護。從黨員干部個人層面上說,人在犯錯誤時只有及時受到應(yīng)有處罰,才有可能幡然醒悟,進而反思、悔改,終止錯誤行為并汲取教訓(xùn);從組織層面上講,對違紀違規(guī)者及時給予處分,可以有效制止錯誤行為繼續(xù)發(fā)展,防止其越陷越深。有“過”不放過,是挽救而不是“一棍子打死”。對于受到處分的黨員干部要給予必要的關(guān)心關(guān)懷,讓他們放下包袱認清錯誤、改正錯誤。經(jīng)過實踐,對于改正好的同志還可以繼續(xù)大膽使用。“人非圣賢,孰能無過;過而能改,善莫大焉。”

嚴管就是厚愛。把紀律和規(guī)矩挺在前面,就要嚴格執(zhí)行黨規(guī)黨紀,運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,對黨員干部違紀違規(guī)行為及時進行處理,以免“養(yǎng)癰遺患”、“小錯釀成大禍”,也就能避免“不是好同志就是階下囚”的悲劇。這既是維護組織肌體健康發(fā)展,更是對黨員干部的一種保護。

【黨員學(xué)習(xí)三學(xué)六守換屆九嚴禁警示教育月活動心得體會3】

引用古人的這么一段話:“以銅為鏡,可以正衣冠;以古為鏡,可以知興衰;以人為鏡,可以明得失。”

新印發(fā)的《準(zhǔn)則》是對照黨員干部是否廉潔從政的一面鏡子,《條例》是引導(dǎo)黨員干部將紀律和規(guī)矩挺在前面的一個界限,也是各級黨組織和黨員不可觸碰的底線,必須要做到明紀于心、挺紀在前和守紀自覺。

《準(zhǔn)則》和《條例》是面向全體黨員制定的行為規(guī)范,要以多形式、多載體的學(xué)習(xí)宣傳,喚醒全體黨員的黨章黨規(guī)黨紀意識。注重點面結(jié)合,既抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí);又面向“大多數(shù)”,要求黨員干部熟記正負清單、具體條文。注重分類分層,針對機關(guān)、農(nóng)村等不同領(lǐng)域黨員干部的不同需求因地制宜開展學(xué)習(xí);讓《準(zhǔn)則》和《條例》從“文件”走向“文化”,從“會場”走向“廣場”,營造學(xué)習(xí)貫徹的濃厚氛圍。同時,《準(zhǔn)則》和《條例》是開展監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)的基本遵循和重要法寶,貴在踐行、重在實效,只有要把現(xiàn)階段黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的工作實際與兩項法規(guī)進行“對表”,持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”,才能切實把紀律和規(guī)矩挺在前面。堅持紀在法前、紀嚴于法,掌握運用好“四種形態(tài)”。尤其是針對不作為亂作為、吃拿卡要、大操大辦等發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題,以實際行動貫徹執(zhí)行好兩項法規(guī),并強化剛性約束之威,全面執(zhí)行黨的“六大紀律”,防止小問題演變成大問題、違紀問題發(fā)展成違法問題。

貫徹落實兩項法規(guī),要堅持教育引領(lǐng)與強化監(jiān)督相結(jié)合,形成自律和他律的強大合力;結(jié)合“三嚴三實”專題教育,引導(dǎo)黨員干部自覺做政治上的明白人,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要促擔(dān)當(dāng),把學(xué)習(xí)貫徹兩項法規(guī)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核內(nèi)容,督促各級黨組織落實全面從嚴治黨的主體責(zé)任;要作表率,紀檢監(jiān)察機關(guān)要以身作則,帶頭嚴格遵守執(zhí)行《準(zhǔn)則》和《條例》,既堅持理想信念宗旨,又守住黨的紀律底線,始終做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。

【黨員學(xué)習(xí)三學(xué)六守換屆九嚴禁警示教育月活動心得體會4】

要把紀律和規(guī)矩挺在前面,真正使紀律成為管黨治黨的尺子、不可逾越的底線。這是著眼協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、推動全面從嚴治黨的必然要求,是紀檢監(jiān)察機關(guān)深化“三轉(zhuǎn)”的根本方向,是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的治本之策。但從各地落實情況看,目前還存在一些不容忽視的誤區(qū),必須引起重視,切實加以克服。

警惕“走向拐點論”,始終堅持標(biāo)本兼治。所謂“拐點論”,就是有的人認為強調(diào)把紀律和規(guī)矩挺在前面,標(biāo)志著反腐敗從“治標(biāo)”轉(zhuǎn)向“治本”。這個觀點,是對當(dāng)前反腐敗斗爭依然嚴峻復(fù)雜形勢的誤判。衡量反腐敗斗爭的成效,不是看已經(jīng)查處了多少腐敗分子,打掉多少“老虎”,而應(yīng)該看腐敗蔓延的勢頭是否得到有效遏制。面對當(dāng)前依然嚴峻復(fù)雜的反腐敗斗爭形勢,盡管“不敢”上取得一定效果,但治標(biāo)的任務(wù)還遠未結(jié)束。“標(biāo)”是矛盾的外在表現(xiàn),“本”是矛盾的本質(zhì)和規(guī)律;“本”決定“標(biāo)”,“標(biāo)”反作用于“本”。治標(biāo)須瞄準(zhǔn)治本,才能做到事半功倍;治本須從治標(biāo)入手,才能做到有的放矢。強調(diào)把紀律和規(guī)矩挺在前面,絕不意味著強化治本而放松治標(biāo),絕不意味著反腐敗從此進入“治本時間”,而應(yīng)繼續(xù)堅持標(biāo)本兼治,當(dāng)前以治標(biāo)為主,為治本贏得時間;堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍,始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,以最堅決的態(tài)度減少腐敗存量,以最果斷的措施遏制腐敗增量。

警惕“抓小放大論”,從嚴治黨嚴格執(zhí)紀。有人認為,把紀律和規(guī)矩挺在前面,抓住小問題卻捂住了大腐敗,給了腐敗分子喘息之機。持這種論調(diào)的人要么是認識錯誤,要么是別有用心。把紀律和規(guī)矩挺在前面,并不意味著懲治腐敗這一手不要了,更不意味著對腐敗分子減壓了。我們黨的性質(zhì)和宗旨決定了黨紀的靜態(tài)規(guī)定應(yīng)該嚴于國法,也決定了黨紀的動態(tài)執(zhí)行應(yīng)該先于國法,即執(zhí)紀應(yīng)該主動一步、先行一步,而不是被動地在黨員干部已經(jīng)涉嫌違反法律后才跟進。但是,如果違紀者同時有涉嫌違法犯罪行為,那么違紀問題查清后,應(yīng)及時移送司法機關(guān)處理。紀在法前的另一面是紀嚴于法,絕不是以紀代法從輕發(fā)落。面對嚴峻復(fù)雜的反腐敗斗爭形勢,我們必須堅持零容忍的態(tài)度不變、猛藥去疴的決心不減、刮骨療毒的勇氣不泄、嚴厲懲處的尺度不松,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,發(fā)現(xiàn)多少查處多少,把反腐利劍舉起來,形成強大震懾。

警惕“紀律無用論”,切實發(fā)揮執(zhí)紀威力。“無用論”認為反腐敗只能用霹靂手段,重案嚴懲,普通的紀律手段沒有威懾力。有的地方紀委以辦大案要案論英雄,對“小問題”視而不見,總是先等等、再看看,把“蒼蠅”養(yǎng)成“老虎”,這是對黨員干部不負責(zé)任的表現(xiàn),一旦問題變大更會造成不可逆轉(zhuǎn)的嚴重損害。把紀律和規(guī)矩挺在前面,抓早抓小,具有不可替代的綜合效用。其一,在出現(xiàn)苗頭性問題的時候提醒提醒、警示警示,使違紀者受到當(dāng)頭棒喝,避免小問題變成大問題,能夠有效預(yù)防腐敗、挽救干部。其二,更多地運用警示教育、誡勉談話、組織處理、紀律處分等方式,及時剎車勒馬化解小問題,有助于節(jié)約紀律審查成本,紀檢監(jiān)察機關(guān)可以騰出更多精力更好地履行職責(zé)。其三,用身邊的違紀案例教育黨員干部,可以破除“大案要案與我無關(guān)”的看客心理、“跟腐敗分子比我們還不錯”的自滿心理,取得“小問題不小必須引以為戒”的警示效果。

警惕“執(zhí)紀容易論”,積極探索執(zhí)紀方式。“容易論”認為把紀律和規(guī)矩挺在前面,突出紀律審查,與查辦大案要案相比更加容易,因而掉以輕心。實際上并非如此。紀律審查是黨章賦予紀委的神圣職責(zé),是嚴肅黨紀、懲治腐敗的重要手段,看起來容易,真正做好了很不容易。突出紀律審查,是落實全面從嚴治黨要求的根本舉措。一是工作量增多。雖然我們不斷加大查辦案件力度,但查處的腐敗分子畢竟是少數(shù),用紀律的尺子去衡量黨員干部,意味著監(jiān)督執(zhí)紀面向大多數(shù)黨員干部,涉及更多監(jiān)督內(nèi)容,但凡黨規(guī)黨紀規(guī)范所涉及的事項都應(yīng)進入審查的視野,而不能一看不涉法就放過。二是政治要求更高。紀律審查政治性政策性強,紀檢監(jiān)察干部只有既把握反腐敗工作大局,又熟練掌握黨規(guī)黨紀內(nèi)容,才能通過深入細致的工作,促使被審查對象講清問題、認識錯誤,這考驗著紀檢監(jiān)察干部對政策和策略的把握能力。三是工作程序更嚴。紀律審查是嚴肅的政治工作,有嚴格的黨紀條規(guī),有嚴格的程序規(guī)定,要加強請示匯報,絕不能先斬后奏,更不能搞倒逼;既要報告結(jié)果,也要報告過程。四是工作難度更大。紀律審查更多地涉及初步問題,更多地參照紀律規(guī)范,與監(jiān)督對象的日常交往、風(fēng)俗慣甚至盤根錯節(jié)的人際關(guān)系,這些因素都考驗著紀檢監(jiān)察干部的公心、定力、勇氣和擔(dān)當(dāng),更需要紀檢監(jiān)察干部堅定信念、無私無畏。

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