寧夏關于2017年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調整通知

寧人社發(fā)〔2016〕114號

各市、縣(區(qū))人力資源和社會保障(勞動保障)局、財政局區(qū)直各關有單位，各中央駐寧單位：

根據(jù)《人力資源和社會保障部財政部關于2017年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2016〕37號)，經自治區(qū)人民政府同意，決定從2017年1月1日起調整我區(qū)企業(yè)和機關事業(yè)單位退休(職)人員基本養(yǎng)老金(生活費)。現(xiàn)將有關事項通知如下：

一、調整范圍

2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金(生活費)的人員。

二、調整辦法和標準

(一)定額調整。每人每月增加60元。

(二)掛鉤調整。按企業(yè)辦法計發(fā)養(yǎng)老金的人員。先按本人繳費年限(含視同繳費年限)，繳費年限在15年以內的，每滿1年每月增加2元(不滿15年的按15年計算);繳費年限在15年以上的(不滿1年按1年計算)，前15年每年每月增加2元，自第16年起，每1年每月增加3元;對因工傷殘巳辦理退休手續(xù)并領取基本養(yǎng)老金的人員(不含因企業(yè)破產辦理退休的5-6級工傷人員)，繳費年限不滿30年的按30年計算。上述人員再按本人2015年12月份按月領取的基本養(yǎng)老金為基數(shù)，每月增加2.2%。

按機關事業(yè)單位辦法計發(fā)養(yǎng)老金的人員，按本人退休時職務(職級)對應的2015年l2月份同職務(職級)人員均養(yǎng)老金為基數(shù)，每月增加4.7%。其中，退職人員的基數(shù)按最低職務(職投)人員均養(yǎng)老金確定。

(三)適當傾斜

1.高齡人員。2015年12月31日前年滿70周歲不滿75周歲的每人每月增加10元，年滿75周歲不滿80周歲的每人每月增加15元，年滿80周歲以上的每人每月增加20元。

2.養(yǎng)老金調整后，企業(yè)退休軍隊轉業(yè)干部月養(yǎng)老金低于3105元的調整到3105元。

3.對艱苦邊遠三類地區(qū)企業(yè)退休人員每人每月再增加5元。

三、資金列支渠道

退休人員調整基本養(yǎng)老金所需資金，參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中支付;參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的，從機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中支付;未參加企業(yè)和機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的，由原渠道解決。

四、組織實施

(一)調整退休人員基本養(yǎng)老金工作，由各級人力資源社會保障部門負責組織實施。調整工作結束后，自治區(qū)社會保險事業(yè)管理局負責將調整情況匯總后，報自治區(qū)人力資源社會保障廳、財政廳。

(二)調整退休人員基本養(yǎng)老金體現(xiàn)了黨和政府對企業(yè)和機關事業(yè)單位廣大退休人員的親切關懷，各地要高度重視，切實加強領導，認真組織實施，確保9月份將調增的養(yǎng)老金足額發(fā)放到退休人員手中。

請各地于2017年10月15日前將發(fā)放情況以書面形式報自治區(qū)社會保險事業(yè)管理局。

(此件主動公開)

　　自治區(qū)人力資源和社會保障廳 自治區(qū)財政廳

　　2017年9月10日

拓展相關新聞：

寧夏回族自治區(qū)人民政府官網公布《咸輝主持召開自治區(qū)政府常務會研究審議我區(qū)2017年調整退休人員養(yǎng)老金方案》，據(jù)悉2016寧夏退休養(yǎng)老金調整總水按2015年2770元的6.8%左右確定，人均調整189元。其中，企業(yè)退休人員按其月人均養(yǎng)老金水7%調整;機關事業(yè)單位按其月人均養(yǎng)老金的6.28%調整。

自治區(qū)代*咸輝指出：調增退休人員養(yǎng)老金和精準扶貧“脫貧保”試點工作，事關百姓福祉，我們一定要把好事辦好辦實，努力提升人民群眾的獲得感和幸福感。

此次調整根據(jù)國家統(tǒng)一部署，今年寧夏企業(yè)退休人員和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金實施同步調整。調整按照人力資源和社會保障部、財政部《關于2017年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》要求，經人力資源和社會保障部、財政部批復而進行。

調整辦法

調整采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。

調整總水按2015年企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員加權月人均養(yǎng)老金2770元的6.8%左右確定，人均調整189元。