根據最新安徽招生考試院公布的數據，四川科技職業學院在安徽招生錄取數據顯示，安徽考生上四川科技職業學院的分數在277至374分，位次為243162至138298位次區間內，所以我們預測2023年安徽高考考生需要考在277至374區間才能上四川科技職業學院。

一、安徽考多少分能上四川科技職業學院

1、2022年安徽考生上四川科技職業學院：理科最低分需要340分，錄取最低位次為243162名;

2、2021年安徽考生上四川科技職業學院：理科最低分需要312分，錄取最低位次為208530名;

3、2020年安徽考生上四川科技職業學院：理科最低分需要277分，錄取最低位次為213633名;

4、2022年安徽考生上四川科技職業學院：文科最低分需要301分，錄取最低位次為151807名;

5、2021年安徽考生上四川科技職業學院：文科最低分需要376分，錄取最低位次為138298名;

6、2020年安徽考生上四川科技職業學院：文科最低分需要374分，錄取最低位次為138928名;

二、四川科技職業學院在安徽的2020-2022錄取分數線和錄取位次

1、2022年四川科技職業學院在安徽的錄取分數線和位次

年份	招生省份	科目類型	所在批次/段	最低錄取分	最低位次	率屬于
2022	安徽	理科	專科	340	243162	省教育廳
2022	安徽	文科	專科	301	151807	省教育廳

2、2021年四川科技職業學院在安徽的錄取分數線和位次

年份	招生省份	科目類型	所在批次/段	最低錄取分	最低位次	率屬于
2021	安徽	理科	專科	312	208530	省教育廳
2021	安徽	文科	專科	376	138298	省教育廳

3、2020年四川科技職業學院在安徽的錄取分數線和位次

年份	招生省份	科目類型	所在批次/段	最低錄取分	最低位次	率屬于
2020	安徽	理科	專科	277	213633	省教育廳
2020	安徽	文科	專科	374	138928	省教育廳

一本二本有什么區別

一本屬于重點本科二本就是普通本科，另外一本二本主要是公辦本科，三本是私辦本科，學費較貴。另外本科一批和二批是指在招生的時候，由本地區根據招生計劃劃定出來的批次線，而分割的兩個批次，當然還有其他批次，如提前批，專科批等，不同地方批次劃分也不同。

考生只有達到了一批線(也就是重本線)，才有資格參加一本(重本)院校的招生。二批同理。為什么叫“批”呢?是因為一本院校錄取工作結束后，才能進行二本院校的錄取工作。

軍校體檢什么時候開始

以學校的通知為準。

軍校體檢是在高考后，畢竟只有高考成績出來了，各院校才開始招生，由于軍校多是提前批次，所以高考結束之后有一次體檢面向報考了提前批次志愿并且達到學校提檔線的考生，內容還包含政治審查、面試等環節。

如果這個沒通過，你將失去提前批次志愿錄取機會，但不影響其他批次志愿錄取。入校之后還有一次復檢，檢查比較全面和嚴格，如果復檢沒過，按退學處理，只能復讀。

對于軍校體檢什么時候開始這個問題，當下并沒有準確的答案，一般來講高考軍校體檢以《軍隊院校招收學員體格檢查標準》為標準。軍校體檢日期并無規定，以報考院校的通知為準。凡報考軍隊院校的考生，除參加全國高考外，還必須參加軍隊院校組織的面試檢測。

面試檢測主要是檢查考生的外貌、體型、報考的動機等。檢驗考生的反應能力、心理素質、語言表達能力、邏輯思維能力、理解能力等，看其是否符合所報考專業的要求。凡未參加面試檢測的考生，均不能被軍隊院校錄取。檢測工作一般由招生院校具體實施。

三、四川科技職業學院最新介紹

"四川科技職業學院，成立于2006年，是經教育部備案，打造了涵蓋新工科、新商科、新文科、新藝術等多專業集群協調發展的高等職業院校，是省內高職院校中唯一一所被聯合國教科文組織接納為產學合作教席理事會理事單位的高校。學校位于國家級天府新區，現有在校生19000余人，校園占地3000余畝，學校專業涉及護理、藥學、學前教育、軟件工程、人工智能技術、新能源汽車技術、建筑工程技術、芯片技術等與四川省產業發展緊密相關的14個專業大類。現有24個二級學院，其中知名企業共建共管了互聯網+學院、人工智能學院、網絡空間安全學院、芯片學院等19個二級產業學院。2021年，學校在GDI智庫發布的高職高專排行榜中，在民辦高職高專院校排名中名列全國第七、四川第一，被評為“區域一流高職院校”。 地理位置： 發展首選新一線 求學首選川科院。學校位于成都南面的國家級經濟開發區-天府新區，區位優勢明顯、交通便利、歷史文化底蘊深厚、自然生態環境良好，是求學的好地方。這里匯集著大量世界五百強和國際合作企業及研發機構，為廣大學子提供了無與倫比的就業機遇和廣闊的發展空間。 生態校園： 學校3000余畝生態園林式校園依山傍水，風景如畫，環境優雅，常年綠樹成蔭，四季繁花飄香，高聳鐘塔、威武劍橋、俏麗東風渠把校園點綴得絢麗多姿。擁有現代化的教學大樓群、信息化的圖書館（投資1.5億）、高標準的學生公寓（配置了空調和智能熱水器、無線Wifi全覆蓋）、現代化大學生食堂、匠心獨運的藝術樓，網球場、羽毛球館、乒乓球場、籃球場、排球場、風雨操場、馬術訓練場、壁球場、高爾夫球訓練場、射擊訓練場、開心農場、游泳館、健身房等。實驗實訓室完善，已具備教學、實訓、科技開發、生產四位一體功能。校外實實訓基地300余家，覆蓋所開設的全部專業。基礎設施按在校生30000人的辦學規模配套建設，為學生提供了一個舒適的學習、生活環境。 開設專業： 學校面向國家級天府新區、四川自由貿易實驗區、成渝經濟圈和 “一帶一路”的重大戰略需求，開設了通信技術、物聯網應用技術、大數據技術與應用、工業機器人技術、新能源汽車技術、會計、財務管理、環境藝術設計、建筑設計、護理、學前教育、城市軌道交通運營管理、空中乘務、電子商務、互聯網金融、電子競技運動與管理等90余個及專業方向，并通過整合專業教育資源，推進專業交叉與融合，培育新的交叉性、融合性專業增長點，形成與區域經濟和產業結構相適應的專業格局。現設有互聯網＋學院、中德學院、人工智能學院、芯片學院、慧科智能應用學院、智能制造學院、谷雨時代智慧建造學院、幼兒師范學院、醫護學院、藥學院、康養學院、國際技術應用學院、天府藝術與傳媒學院、鐵路交通運輸學院、藍盾網絡空間安全學院、新道云財經學院、中諾思電商物流學院、星廚國際烹飪與酒店管理學院、航空旅游學院、完美世界藝術學院、能源學院、鍥科體育學院等24個二級學院，形成了以工學為主，多學科協調發展的培養應用型人才的辦學格局，實現了專業鏈與地方經濟產業鏈的對接。 師資力量： 學校實施專家治校、教授治學的名師戰略，師資力量雄厚。通過內培外引，制定和實施了“高層次人才培養計劃”，把培養教授、博士作為師資隊伍建設的重點，構建多層次、多渠道的師資培養體系，建成了一支數量充足、結構合理、素質優良的師資隊伍。學校與華為、阿里巴巴、百度等世界科技型民企合作，互派師資，聘請總經理、技術骨干和能工巧匠擔任二級學院院長、副院長及專業帶頭人，學校雙師型師資比例達53.56%,確保了本專科教育教學質量穩步提升。 教學模式： 學校緊緊圍繞培養高端應用型人才目標，不斷深化教育教學改革，著力推進教學質量工程建設，引入CDIO工程教育理念，構建了“課程體系模塊化、實訓臺實景化、課堂教學項目化、實踐教學工程化、課外作業綜合化、課程考核過程化”的教學模式；創新并成功實踐了“先技能，后理論，技能理論一體再提升”三段式職業能力培養體系。教師的教學能力和學生水顯著提高。 學校重視以技術創新賽事提升人才培養標準，完善人才培養體系，注重專業教育、科技創新、知識轉化的協同增量效應，引入行業企業人才的培養規格，重視實務能力培養。年來，學校在校生參加省級及以上各類競賽獲獎數百項。其中，我校學生在“藍橋杯”全國高職院校技能大賽中連續五年榮獲一等獎。 人才培養： 我校堅持把人才培養質量作為辦學的核心，把產教融合工學結合作為辦學的重點，把培養適應智能時代需要的復合式創新型高素質技術技能人才作為辦學的目標，運用教育教學理念，實施以校企雙主體辦學為特征的人才培養模式，深入推進產教融合、職普融合、理實融合、技術與文化融合、教育與生活融合、現代信息技術與教學融合等“六個融合”，提升學生的就業能力、職業生涯拓展能力和幸福生活創造能力。作為全國1+X證書試點院校，我們依據國家職業標準，借鑒國際國內先進標準，開發有關職業技能課程，將課證融通，形成了50余個專業技能證書的培養、評價考核體系，在校期間你可以報考多個職業技能證書，搶占就業先機。 科研服務： 學校高度重視教科研工作，以科技服務地方經濟社會發展為己任，制定了一系列激勵政策，設立了專項科研經費，既鼓勵教師積極開展深入的基礎應用研究，又支持他們為行業企業提供技術開發和服務。三年來，學院獲省、市教學與科研立項縱向課題120項；在中外學術期刊公開發表學術論文數百篇，其中三大檢索（SCI、EI、ISTP）收錄10篇，主編參編教材50部；獲得各級各類科研成果獎56項，獲國家授權專利100余項，軟件著作權11項。 學校大力推進“定向研發、定向轉化、定向服務”的訂單式科技創新和成果轉化，實現了研發與需求的無縫對接。年來，學院承擔企業科技研發10余項。學校與中國社科院四川分院合作成立“四川科技創新與成果轉化研究院”、“天府區域經濟發展與政策法規研究院”，與眉山社科聯合作成立“四川科技職業學院社會科學界聯合會”，與天府新區視高園區合作成立“創新創業孵化器”。 學生就業： 學校始終堅持以“服務發展、促進就業”為導向，高度重視就業工作，建立了“全員參與就業，全程指導就業，全力實現就業”的就業工作體系。成立了由校長擔任主任的就業工作指導委員會，各二級學院成立就業工作領導小組，研究制定校、院兩級就業工作方針。在管理體制上，形成了上下互動、部門聯動、齊心推動的就業工作格局。 學校重視學生創新創業意識和能力的培養，通過講座、就業指導課、舉辦創新創業計劃大賽、優秀畢業生報告會等形式對學生進行創新創業教育。學校建立了“大學生創業實訓基地”、“四川科技職業學院創業孵化園”，各二級學院分別建立了創客空間，通過實戰訓練培養學生的創新創業能力。學校每年舉辦就業雙選會，為畢業生就業提供良好的服務。學校畢業生以綜合素質過硬、專業技能扎實、實踐能力強、發展后勁足深受有人單位的青睞，五年畢業生就業率始終保持在98%以上。 國際合作： 隨著國際一體化形勢的不斷深入，高等教育的不斷變化與發展，學校積極實施“品牌戰略”、“國際化戰略”、“差異化戰略”，繼續在辦學理念、教育、人才培養模式等方面不斷創新，進一步擴大國際合作與交流，不斷凝練辦學，在全省同類高校中引進多名外籍教師進行專業課教學，力圖以國際化的視野，全面提升人才培養質量和教育品牌形象，著力培養綜合素質高，具有國際視野、創新創業能力強的應用型人才。目前，學校與德國、美國、英國、加拿大、以色列、馬來西亞、泰國等國家的世界知名大學簽訂戰略合作協議，進行合作辦學。 學校將搶抓“中國制造2025”戰略機遇，不斷進取，開拓創新，進一步加強內涵建設，著力提高人才培養質量，提升科學研究服務社會能力，為把學校建設成為鮮明的高水大學，實現學校“創百年學府，育科技精英”的目標而努力奮斗！"